试述领导方式理论的基本观点。

admin2020-08-12  17

问题 试述领导方式理论的基本观点。

选项

答案美国行为科学家伦西斯.利克特和他的同事们对企业的领导模式进行了长期的研究,在此基础上,利克特提出了领导方式理论。他将管理的领导方式归结为四种类型,即: (1)专制—权威式 这种领导方式权力集中在最高一级,决策权只限于最高层,下级只有执行权,且上下级之间缺乏沟通与信任,下级对领导者心存戒惧。 (2)开明—权威式 这种领导方式权力控制在最高一级,但授予下级一定的决策权。领导者与下属之间是一种类似于“主仆般”的信任,由于上下之间的交往不是建立在地位平等和相互信任的气氛之上的,因此,下属仍有警戒、恐惧心理。 (3)协商式 这种领导方式重要问题的决定权仍在最高层,次要问题可由下属决定。领导者对下属抱有相当程度的信任,双方的沟通较多,具有较高的信任度。 (4)群体参与式 利克特认为这种领导方式最具有参与性,各个部门可以广泛地参与决策。领导者对下属有完全的信心与信任,信息在组织间流动比较畅通。 利克特将前三种领导方式统称为权力主义领导方式,只有第四种才是效率高的领导方式。他主张领导者要不断地向组织成员提供经济激励、安全激励、自我激励、创造激励,以此来促使组织成员完成组织的目标。

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