2. 职业资格
  3. “( )”地制定劳动定额，是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。

“( )”地制定劳动定额，是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。

admin2022-08-12  35
问题 “(          )”地制定劳动定额，是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。
选项 A、快、精、准
B、快、准、全
C、慢、全、精
D、全、准、精
答案B
解析 “快、准、全”地制定劳动定额，是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。“快”是时间上的要求，就是定额的制定应该迅速及时，以满足生产和管理的需要；“准”是质量上的要求，即制定的劳动定额应该先进合理，同时在不同产品、不同车间和工种之间保持水平平衡，只有这样，才能使劳动定额在生产和分配中发挥积极的作用；“全”是定额制定范围上的要求，即制定的劳动定额应该完整齐全，凡是需要和可能制定劳动定额的产品、车间、工种、岗位都要实施定额管理。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/kysv777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师四级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)