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激励
激励
admin
2019-06-24
21
问题
激励
选项
答案
激励是指通过使组织成员的需要、愿望、欲望等得到满足的方式来引导他们以组织或领导所期望的方式行事。早期的激励理论有:需要层次理论、X理论和Y理论、双因素理论。当代的激励理论有:三种需要理论、目标设定理论、强化理论、公平理论、期望理论等。
解析
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管理学原理题库经管类分类
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管理学原理
经管类
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