首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
甲是某建筑公司职工,于2009年6月8日向某市劳动和社会保障局寄送投诉信件,请求劳动和社会保障局对该公司违反劳动保障法规、克扣职工工资收入的行为进行调查处理,维护职工的合法权益,并要求劳动和社会保障局给予答复。6月12日,市劳动和社会保障局长在此信上批示:
甲是某建筑公司职工,于2009年6月8日向某市劳动和社会保障局寄送投诉信件,请求劳动和社会保障局对该公司违反劳动保障法规、克扣职工工资收入的行为进行调查处理,维护职工的合法权益,并要求劳动和社会保障局给予答复。6月12日,市劳动和社会保障局长在此信上批示:
admin
2013-01-04
69
问题
甲是某建筑公司职工,于2009年6月8日向某市劳动和社会保障局寄送投诉信件,请求劳动和社会保障局对该公司违反劳动保障法规、克扣职工工资收入的行为进行调查处理,维护职工的合法权益,并要求劳动和社会保障局给予答复。6月12日,市劳动和社会保障局长在此信上批示:将此文转给建筑工程管理局(以下简称“建工局”)处理。事后。既未对投诉信中所反映的问题进行调查处理,也未给甲本人做出答复。8月21日,甲以劳动和社会保障局不履行保护人身权、财产权的法定职责为由向人民法院起诉,请求人民法院责令劳动和社会保障局履行其法定职责。
劳动法律形式中,( )是最严厉的一种法律责任,具有强制性。
选项
A、经济责任
B、刑事责任
C、行政责任
D、民事责任
答案
B
解析
劳动法律责任,即违反劳动法律法规的责任,是指由于用人单位、劳动者、劳动行政部门和其他有关部门及其工作人员违反劳动法律、法规的规定而应承担的法律后果。主要有三种形式,即行政责任、民事责任和刑事责任。行政责任是指行为人因违反劳动法律规定、不履行法律规定时,依法应当承担责任,并由有关行政机关或行为人所在单位以行政制裁方式予以追究的法律责任。民事责任是指违反《劳动法》的民事责任,即劳动关系一方当事人违反了劳动法的规定或劳动合同的约定而应承担的民事责任。刑事责任的主要内容是对违法行为人的人身进行制裁,是最严厉的一种法律责任,具有强制性。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/l6gM777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
以下各项中不属于评标内容的是()。
在现行法律规范中,对征收和征用分别做了更为具体规定的法律是()。
王某承租F房屋,该房屋属于全民所有,现由甲公司经营管理。该房屋账面原值为50万元,市场价值为100万元,王某支付的月租金为0.25万元。现甲公司将该房屋与乙公司所有的G房屋互换,G房屋的市场价值为90万元。【2009年真题】契税的基本特点有(
某房地产开发企业以出让方式取得一宗土地的开发经营权,土地出让年限为50年。根据土地使用权出让合同及规划设计条件,可建设8幢17层的住宅。项目采用一次性开发的方式,预计建设期为2年,第一年开始预售。在营销策划过程中,确定营销活动由房地产开发企业自行组织,采取
在物业管理招投标活动中,评标、验标、定标的规则对所有的投标人都是一致的,这体现了物业管理招投标的()原则。
制定房地产保险费率应遵循的原则有()。
土地储备贷款期限原则上不超过()年。
由于景观因素,依据一定的原则、方法,合理确定单元与单元之间的加价额和减价额称之:勾()。
业主应当按照设计预留的位置安装空调,没有预留设计位置的,应当按照物业服务企业指定的位置安装,并按照物业服务企业的安装要求做好噪音及冷凝水的处理,这是业主使用物业应当遵守的()。
下列各项,不是细分市场可行性评估集中体现的是()。
随机试题
当采用()电渣焊时,为适应厚板焊接,焊丝可作横向摆动。
《公证员职业道德基本准则》的制定时间为
疲劳是指
昏迷是由于影响中枢神经系统的
某上市化学药品原是盐酸根,因其口感不佳,改为枸橼酸根后,按注册法规要求,应属于
中国工程咨询协会经国家民政部批准,于()年底正式成立。
文字是文化的基本载体,汉字这种独具特色的“方块字”为传承中华文明发挥了巨大作用。由此可见()。
破釜沉舟:项羽
两个平行的测验测量同一批被试所得结果的一致性程度是
LearningFromInformalCities,BuildingforCommunitiesWhatiftherewereabetterwayofliving?Awaythatwasmoreenvir
最新回复
(
0
)