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职业资格
解决企业人力资源供不应求最有效的办法是( )。
解决企业人力资源供不应求最有效的办法是( )。
admin
2017-09-13
18
问题
解决企业人力资源供不应求最有效的办法是( )。
选项
A、延长工作时间
B、通过拟定培训和晋升计划
C、提高企业资本技术有机构成
D、通过科学的激励机制,提高劳动生产率
答案
D
解析
ABC三项都是解决组织人力资源短缺的有效途径,但最为有效的方法是通过科学的激励机制,以及培训提高员工生产业务技能,改进工艺设计等方式,来调动员工积极性,提高劳动生产率,减少对人力资源的需求。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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