首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
甲公司无法取得外部融资，只能依靠内部积累增长。在其他因素不变的情况下，下列说法中正确的有( )。
甲公司无法取得外部融资，只能依靠内部积累增长。在其他因素不变的情况下，下列说法中正确的有( )。
admin
2020-09-11
32
问题
甲公司无法取得外部融资，只能依靠内部积累增长。在其他因素不变的情况下，下列说法中正确的有( )。
选项
A、销售净利率越高，内含增长率越高
B、净经营资产周转率越高，内含增长率越高
C、净财务杠杆越高，内含增长率越高
D、利润留存率越高，内含增长率越高
答案
A,B,D
解析
内含增长率=(预计销售净利率×预计净经营资产周转率×预计利润留存率)／(1一预计销售净利率×预计净经营资产周转率×预计利润留存率)，根据公式可知预计销售净利率、预计净经营资产周转率、预计利润留存率与内含增长率同向变动。内含增长率与净财务杠杆无关。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/mKBc777K
本试题收录于：
财务成本管理题库注册会计师分类
0
财务成本管理
注册会计师
相关试题推荐
为扩大生产规模，F公司拟添置一台主要生产设备，经分析该项投资的净现值大于零。该设备预计使用6年，公司正在研究是自行购置还是通过租赁取得。相关资料如下：如果自行购置该设备，需要支付买价1700万元，并需支付运输费25万元、安装调试费75万元。税法允许的设备
下列有关标准成本中心的说法中，不正确的有()。
G公司是一家生产企业，2009年度的资产负债表和利润表如下所示：G公司没有优先股，目前发行在外的普通股为500万股，2010年年初的每股价格为20元。公司的货币资金全部是经营活动必需的资金，长期应付款是经营活动引起的长期应付款；利润表中的资产减值损失是
某公司本年的销售收入为2000万元，净利润为250万元，利润留存率为50％，预计年度的增长率为3％。该公司的β为1．5，国库券利率为4％，市场平均风险股票的报酬率为10％，则该公司的本期市销率为()。
A公司没有发行优先股，2016年的有关数据如下：每股净资产为10元，每股收益为1元，每股股利为0．4元，该公司预计未来不增发股票，并且保持经营效率和财务政策不变，现行A股票市价为15元／股，目前政府债券利率为4％，证券市场平均收益率为9％，A股票与证券市场
甲公司计划以3／4(负债／权益)的资本结构为W项目筹资。如果决定投资该项目，甲公司将于2017年5月发行5年期债券。由于甲公司目前没有已上市债券，而且找不到合适的可比公司，故拟采用风险调整法确定债务资本成本。W项目的权益资本相对其税后债务资本成本的风险溢价
某企业2015年年末的股东权益为2400万元，可持续增长率为10％。该企业2016年的销售增长率等于2015年的可持续增长率，其经营效率和财务政策(包括不增发新的股票)与上年相同。若2016年的净利润为600万元，则其股利支付率是()。
甲公司是一家机械制造企业，只生产销售一种产品，生产过程分为两个步骤，第一步骤产出的半成品直接转人第二步骤继续加工，每件半成品加工成一件产成品，产品成本计算采用逐步综合结转分步法，月末完工产品和在产品之间采用约当产量法分配生产成本。第一步骤耗用的原材料在生
甲公司是一家制造业企业，只生产和销售防滑瓷砖一种产品。产品生产工艺流程比较成熟，生产工人技术操作比较熟练，生产组织管理水平较高，公司实行标准成本制度，定期进行标准成本差异分析。甲公司生产能量6000平方米，2016年9月实际生产5000平方米。其他相关资
逐步结转分步法与平行结转分步法相比，优点有()。
随机试题
Somepeopleworryaboutmycollectingofthosefascinatingbirdsandanimalsthattheypaytoseeinthezoo.Oneofthequestio
下列关于胃蠕动的叙述，正确的包括
男性，45岁。右肋痛3个月。微热，巩膜轻度黄染。肝于吸气时肋下1．0cm质中等。右膈外侧抬高。B超示肝内大小不等的结节样回声，边缘不整齐。HBsAg(+)，甲胎蛋白为100μg／L。最大可能的诊断是
下述哪项不是月经过少的主要证型
为了加强对住房基金和社会保障基金的管理，存款人应依法申请在银行开立()。
甲公司为上市公司，主要从事机器设备的生产和销售，属于增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17％，产品售价均为不含增值税价格。适用的所得税税率为25％，有足够的应纳税所得额用于抵扣可抵扣暂时性差异。假定甲公司相关资产的初始入账价值等于计税基础，且折旧或摊销方
如图，F是椭圆的一个焦点，A、B是椭圆的两个顶点，椭圆的离心率为，点C在x轴上，BC⊥BF，B、C、F三点确定的圆M恰好与直线相切．求椭圆的方程；
员工帮助计划是由企业为员工设置的一套长期的、系统的福利项目，通过专业人员对员工及其直系亲属提供专业指导和咨询，旨在帮助解决员工及其家庭成员的各种心理和行为问题，提高员工在企业中的工作绩效。根据上述定义，下列属于员工帮助计划的是()。
9个人组成的投票体，民主地决定各种议案，议案获得通过需要5票或5票以上。此时每个人的权力均等。一旦其中出现5个或5个以上的人结盟，那么其余的人实际上已被出局。若9个人形成4个联盟，人数分别为3、3、2、1，每个联盟的权力不再相等。由此推出结论()。
Ifyouknowwheretofindagoodplastic-freeshampoo,canyoutellJeanneHaegele?LastSeptember,the28-year-oldChicagoresi
最新回复
(
0
)
