2. 公务员
  3. 跟领导签订合同的时候对方要求追加合同条款，但你跟领导都不能确定这一条款会否造成自己的损失，问这种情况下怎么办?

跟领导签订合同的时候对方要求追加合同条款，但你跟领导都不能确定这一条款会否造成自己的损失，问这种情况下怎么办?

admin2017-03-22  66
问题 跟领导签订合同的时候对方要求追加合同条款，但你跟领导都不能确定这一条款会否造成自己的损失，问这种情况下怎么办?
选项
答案当我和领导双方都不能确认合同追加条款是否会损害自身利益时，一定要坚决果断地中止签约进程，找到法务人员进行及时沟通。但是在提出中止建议时要采用一定技巧，不能过分强硬，或表示出不信任态度。比如，就对方提出追加合同条款的问题，我们可以先请对方提出明确的依据，了解他们是出于何种考虑要追加这项条款，条款的加入能为双方带来哪些利弊影响。同时，也明确表示我方观点，由于事出突然，我们也需要时间进行考虑，不能马上给出答复。我们需要进一步与相关部门进行沟通，了解他们对于新条约的反馈意见后再做定夺。虽然签约过程会暂时中止，但是我们都是真心诚意要促成本单合约的签订，所以请对方放心，没有特殊问题的情况下，签约过程很快便能重新启动。又如，在询问对方增加条款的考虑因素后，我可以私下迅速与单位的法务人员取得联系，就条款具体文字与其进行沟通，询问增加条款后是否会对单位造成损失，如果法务确认合同没有问题，则可以进一步与条款涉及的具体工作部门或工作人员取得联系，询问其对于新加工作内容的完成是否有难度。得到答复后，就双方意见向领导进行反馈，请领导定夺。就我本人认为，如果条款文字符合法律规定，没有隐含意思，而具体工作人员也不会增加太大负担的前提下，可以考虑完成签约。但如果追加的合同条款对我单位有可能增加损失，则要重新考虑此合同的签订。
解析 本题主要考察考生处理突发问题，随机应变的能力，要求考生能够根据具体事例进行灵活分析。回答本道试题要求考生具备一定的商务沟通技巧以及组织、协调能力。在与合作方签约时，针对对方提出的突发性问题，我们应当有礼有节，据理力争，而不能姑息迁就，一旦协议签订，可能会造成不可弥补的损失，而这种情况是不被允许的。因此，答题要点就在于，如何能够以合适的口吻，适当的方法实现拖延签约时间，确认具体细节的目的。参考答案中给出了两种可行的方案，但并不代表这就是最佳方案，考生在课后复习时，可以从更多角度进行思考，丰富答案形式。
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