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绩效考核的方法按考评主体分类,可分为( )。
绩效考核的方法按考评主体分类,可分为( )。
admin
2015-10-09
66
问题
绩效考核的方法按考评主体分类,可分为( )。
选项
A、主管考评
B、自我考评
C、同事考评
D、定期考评
E、下属考评
答案
A,B,C,E
解析
绩效考核按考评主体分类,可以分为主管考评、自我考评、同事考评、下属考评。定期考评是按考评时间分类的。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/nLMM777K
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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