案例中的这种计划可以被称为( )。实施绩效工资方案的一个要求是，应当能够对员工的绩效进行合理的评价，关于这种评价，正确的陈述是( )。

admin2013-05-31 52

问题案例中的这种计划可以被称为( )。
实施绩效工资方案的一个要求是，应当能够对员工的绩效进行合理的评价，关于这种评价，正确的陈述是( )。

选项 A、企业可以通过对相同外部环境下的员工进行绩效排序，来消除外部因素对员工绩效所产生的影响
B、完全依靠上级的主观评价来进行绩效排序时，容易导致绩效工资计划失败
C、为实行绩效工资方案而对员工进行绩效排序，可能会导致员工通过破坏他人的工作来提高自己的排名
D、无论员工对于上级管理人员是否信任，总是可以采用主观排序法来消除外部因素对员工绩效的影响，并且确保员工能够接受绩效工资方案

答案A,B,C

解析消除外部因素对绩效的影响的方法之一是把员工和他们的同事进行比较，仅凭上级的主观评价容易造成排序结果的不公，而且相对排序会诱导员工所付出的努力可能和企业的利益不一致。故选项ABC符合题意，其他选项不合题意。

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案例中的这种计划可以被称为( )。实施绩效工资方案的一个要求是，应当能够对员工的绩效进行合理的评价，关于这种评价，正确的陈述是( )。

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国有建设用地使用权出租中，下列关于租赁双方权利义务的说法中，正确的有()。

房地产开发项目开工准备工作完成的标志是取得()。

关于房地产开发项目目标市场的说法，错误的是()。

房地产开发企业销售渠道决策应遵循经济性原则，即企业应评估不同销售渠道的()。

按照杜能理论的假设，()之和等于一个常数。

工业区位理论的奠基人韦伯认为，工业产品的()最低点是工业企业选址的理想区位。

组织对员工进行职业指导的内容之一是()。

运用两难问题进行人力资源素质测评，这种形式属于【】

具有“全或无”特征的可兴奋细胞的电活动是

患儿，出生22天，口腔黏膜出现散在白色斑点，状如凝乳，不易剥离，若强行撕脱，则暴露出血创面，烦躁拒食，啼哭不安，体温36．9℃。该患儿可能是

唐朝贞观年间，一名日本人在长安殴打一名波斯人，造成该波斯人重伤，关于处理此案所应该依据的法律有以下一些说法，哪一项是正确的?()

资产是一项经济资源，由过去的交易、事项所形成的能给企业带来经济效益且企业拥有()，并能够货币计量的经济资源。

下列行为中，应缴纳增值税的是()。

下列各项中,不属于流转税类的是()。

有人说，“伟人之所以伟大，是因为他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自己的目标。”请谈谈你对这句话的理解。

案例中的这种计划可以被称为( )。 实施绩效工资方案的一个要求是，应当能够对员工的绩效进行合理的评价，关于这种评价，正确的陈述是( )。

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房地产开发项目开工准备工作完成的标志是取得()。

关于房地产开发项目目标市场的说法，错误的是()。

房地产开发企业销售渠道决策应遵循经济性原则，即企业应评估不同销售渠道的()。

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组织对员工进行职业指导的内容之一是()。

运用两难问题进行人力资源素质测评，这种形式属于【】

具有“全或无”特征的可兴奋细胞的电活动是

患儿，出生22天，口腔黏膜出现散在白色斑点，状如凝乳，不易剥离，若强行撕脱，则暴露出血创面，烦躁拒食，啼哭不安，体温36．9℃。该患儿可能是

唐朝贞观年间，一名日本人在长安殴打一名波斯人，造成该波斯人重伤，关于处理此案所应该依据的法律有以下一些说法，哪一项是正确的?()

资产是一项经济资源，由过去的交易、事项所形成的能给企业带来经济效益且企业拥有()，并能够货币计量的经济资源。

下列行为中，应缴纳增值税的是()。

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有人说，“伟人之所以伟大，是因为他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自己的目标。”请谈谈你对这句话的理解。

案例中的这种计划可以被称为( )。实施绩效工资方案的一个要求是，应当能够对员工的绩效进行合理的评价，关于这种评价，正确的陈述是( )。