首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
专升本
领导者关心每一个下属的日常生活和发展需要,帮助下属用新观念分析老问题,进而改变他们对问题的看法,能够激励、唤醒和鼓舞下属为达到组织目标而付出加倍努力,这样的领导是 ( )
领导者关心每一个下属的日常生活和发展需要,帮助下属用新观念分析老问题,进而改变他们对问题的看法,能够激励、唤醒和鼓舞下属为达到组织目标而付出加倍努力,这样的领导是 ( )
admin
2018-04-11
38
问题
领导者关心每一个下属的日常生活和发展需要,帮助下属用新观念分析老问题,进而改变他们对问题的看法,能够激励、唤醒和鼓舞下属为达到组织目标而付出加倍努力,这样的领导是 ( )
选项
A、民主型领导
B、魅力型领导
C、变革型领导
D、事务型领导
答案
C
解析
本题考查领导的类型。变革型领导者关心每个下属的日常生活和发展需要,帮助下属用新观念分析老问题,进而改变他们对问题的看法,能够激励、唤醒和鼓舞下属为达到组织或群体目标而付出加倍的努力。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/nfpR777K
本试题收录于:
管理学题库普高专升本分类
0
管理学
普高专升本
相关试题推荐
“事实充分证明,在近代以来中国社会发展进步的壮阔的进程中,历史和人民选择了中国共产党,选择了马克思主义,选择了社会主义道路,选择了改革开放”。从哲学上讲,社会发展过程的选择性是指主体()
由事物诸矛盾所构成的矛盾体系中处于支配地位,对事物的发展过程起决定作用的是()
科学发展观创造性地回答了()
中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,这一宗旨是由()。
人民群众之所以是历史的创造者,是由于人民群众是社会物质财富和精神财富的创造者,还由于()。
当今世界的一一系列环境问题都是由科学技术的发展引起的。()
下列关于供给侧管理和需求侧管理说法正确的是()
成就需要理论的提出者是()
管理者在研究激励时,通常对人提出各种假设,有中种假设认为社会性需求的满足往往比经济上的报酬更能激励人们,所以组织应该更加注意从事工作的人们的要求,重视员工之间的关系,培养和形成员工的归属感,提倡集体奖励制度,这是()
小赵一贯表现良好,最近又完成了一项技术发明,李主任及时在车间大会上给予表扬和奖励。这一强化手段属于()
随机试题
全国人大常委会是全国人大的常设机关,根据《宪法》规定,全国人大常委会行使多项职权,但下列哪一职权不由全国人大常委会行使?()
检验检测机构的人员负有保密义务,因此,检验检测机构应当建立并实施相应的保密()。
在当今国际体系中,民族国家不再是唯一的国际行为体,需要塑造新的认同,而非以旧瓶装新酒,倡导什么温和、理性和开放的“新民族主义”,而应该超越民族主义本身。在当今以主权国家而非民族国家为国际社会的基本单元时,应该以爱国主义代替民族主义,为国家自豪,为未来鼓舞。
下列各项财务指标中,反映企业盈利能力的指标是()。
在用最小变化法测量差别阈限的实验中,以10为标准刺激,若测得的差别阈限与常误均为2,则可推测该实验的平均上、下限分别为()。[首都师范大学2015]
设总体X的分布函数为(X1,X2,…,X10)为来自总体X的简单随机样本,其观察值为1.1,3,1,0,0,3,1,0,1.求参数θ的极大似然估计值.
下列函数原型声明中,错误的是()。
TheproportionofworkscutforthecinemainBritaindroppedfrom40percentwhenIjoinedtheBBFCin1975tolessthan4perc
Dixielandjazz______frommilitarymusic,blues,andtheFrenchinfluenceinNewOrleans.
A、It’suptoyou.B、Comeoffit.C、Thatisagoodidea.D、ItisOK.A本题考查对征求意见的选择疑问句的回答。对此类问题的回答,可以选择其一作答;也可以都不选择,然后表明自己的态度。A)“取
最新回复
(
0
)