劳务派遣单位、用工单位违反有关劳务派遣规定的处理正确的有( )。

admin2017-12-13 38

问题劳务派遣单位、用工单位违反有关劳务派遣规定的处理正确的有( )。

选项 A、由劳动行政部门责令限期改正
B、逾期不改正的以每人五千元以上一万元以下的标准处以罚款
C、逾期不改正的，吊销劳务派遣单位的劳务派遣业务经营许可证
D、用工单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任
E、用工单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位无需承担赔偿责任

答案A,B,C,D

解析劳务派遣单位、用工单位违反有关劳务派遣规定的，由劳动行政部门责令限期改正；逾期不改正的以每人五千元以上一万元以下的标准处以罚款，对劳务派遣单位，吊销其劳务派遣业务经营许可证。用工单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。选项E错误。

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劳务派遣单位、用工单位违反有关劳务派遣规定的处理正确的有( )。

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(　　)代表该薪酬等级中的职位在外部劳动力市场上的平均薪酬水平。

下列关于绩效考核方法的评价，说法正确的是(　　)。

在各种组织设计方式中，高度的规范化可以带来(　　)。

下列选项属于高成就需要者的特点的有(　　)。

下列关于稳定战略的说法正确的是(　　)。

在长期内，工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响是()。

有关战略性人力资源管理的特点的说法正确的有()。

为了保证企业组织结构正常运行，贾院长进行组织设计从形式上要分为(　　)。按桑南菲尔德提出的组织文化分类，该设计院通过组织变革正在形成一种(　　)组织文化。

企业在以货币形式为员工提供福利以外，还为员工或员工家庭提供旨在帮助员工克服困难和支持员工事业发展的直接服务的福利形式是(　　)。

A．房间隔缺损B．室间隔缺损C．法洛四联症D．动脉导管未闭肺动脉与主动脉相通()

下列犯罪，属于实质的一罪的是()

以行政合法性和制度化作为改革与发展的当务之急，这种行政发展模式被称为【】

绛舌薄白苔的主病是()(1994年第27题)

A．两性霉素B及其含脂复合制剂B．氟胞嘧啶C．三唑类D．丙烯胺类E．灰黄霉素通过抑制细胞色素P450依赖酶

加权法算均值，可以在次数分布表的基础上采用加权法计算平均数，计算公式为：，对其中代数符号认识正确的有(　　)。

某教材设置了“名家三部曲”专题，下列作品不适合选人该专题的是()。

Baltimorewasfoundedin1729.Foragenerationitseemednodifferentfromadozenothersmallsettlements【C1】______upattheh

Overthepastdecade,Americancompanieshavetriedhardtofindwaystodiscourageseniormanagersfromfeatheringtheirownne

劳务派遣单位、用工单位违反有关劳务派遣规定的处理正确的有( )。

人力资源管理专业知识与实务

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( )代表该薪酬等级中的职位在外部劳动力市场上的平均薪酬水平。

下列关于绩效考核方法的评价，说法正确的是( )。

在各种组织设计方式中，高度的规范化可以带来( )。

下列选项属于高成就需要者的特点的有( )。

下列关于稳定战略的说法正确的是( )。

在长期内，工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响是()。

有关战略性人力资源管理的特点的说法正确的有()。

为了保证企业组织结构正常运行，贾院长进行组织设计从形式上要分为( )。按桑南菲尔德提出的组织文化分类，该设计院通过组织变革正在形成一种( )组织文化。

企业在以货币形式为员工提供福利以外，还为员工或员工家庭提供旨在帮助员工克服困难和支持员工事业发展的直接服务的福利形式是( )。

A．房间隔缺损B．室间隔缺损C．法洛四联症D．动脉导管未闭肺动脉与主动脉相通()

下列犯罪，属于实质的一罪的是()

以行政合法性和制度化作为改革与发展的当务之急，这种行政发展模式被称为【】

绛舌薄白苔的主病是()(1994年第27题)

A．两性霉素B及其含脂复合制剂B．氟胞嘧啶C．三唑类D．丙烯胺类E．灰黄霉素通过抑制细胞色素P450依赖酶

加权法算均值，可以在次数分布表的基础上采用加权法计算平均数，计算公式为：，对其中代数符号认识正确的有( )。

某教材设置了“名家三部曲”专题，下列作品不适合选人该专题的是()。

Baltimorewasfoundedin1729.Foragenerationitseemednodifferentfromadozenothersmallsettlements【C1】______upattheh

Overthepastdecade,Americancompanieshavetriedhardtofindwaystodiscourageseniormanagersfromfeatheringtheirownne

(　　)代表该薪酬等级中的职位在外部劳动力市场上的平均薪酬水平。

下列关于绩效考核方法的评价，说法正确的是(　　)。

在各种组织设计方式中，高度的规范化可以带来(　　)。

下列选项属于高成就需要者的特点的有(　　)。

下列关于稳定战略的说法正确的是(　　)。

为了保证企业组织结构正常运行，贾院长进行组织设计从形式上要分为(　　)。按桑南菲尔德提出的组织文化分类，该设计院通过组织变革正在形成一种(　　)组织文化。

企业在以货币形式为员工提供福利以外，还为员工或员工家庭提供旨在帮助员工克服困难和支持员工事业发展的直接服务的福利形式是(　　)。

加权法算均值，可以在次数分布表的基础上采用加权法计算平均数，计算公式为：，对其中代数符号认识正确的有(　　)。