下面关于绩效考评目标管理法的叙述正确的:有( )。(2003年8月二级真题)

admin2019-07-12  23

问题 下面关于绩效考评目标管理法的叙述正确的:有(    )。(2003年8月二级真题)

选项 A、它能够使员工个人努力目标与组织目标保持一致
B、它的评价标准直接反映了员工的工作内容
C、它的结果易于观测,出现评价失误的几率很小
D、它在不同的部门、员工之间设立了统一的目标,适合横向比较
E、它的考评结果不能作为人员晋升决策的依据

答案A,B,C,E

解析 目标管理法没有在不同部门,不同员工之间设立统一目标,因此难以对员工和不同部门间的工作绩效作横向比较,不能为以后的晋升决策提供依据。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/oJBv777K
0

最新回复(0)