赵某2013年与甲公司签订了为期三年的劳动合同，甲公司与其约定了3个月的试用期。2016年赵某离职自谋发展但并不顺利。2017年甲公司因业务发展邀请赵某担任分公司经理，赵某欣然同意，与甲公司重新签订了为期三年的劳动合同，并约定试用期1个月。下列说法中正确的

admin2018-09-25 74

问题赵某2013年与甲公司签订了为期三年的劳动合同，甲公司与其约定了3个月的试用期。2016年赵某离职自谋发展但并不顺利。2017年甲公司因业务发展邀请赵某担任分公司经理，赵某欣然同意，与甲公司重新签订了为期三年的劳动合同，并约定试用期1个月。下列说法中正确的有( )。

选项 A、2013年甲公司的做法符合劳动合同法的有关规定
B、2013年甲公司的做法不符合劳动合同法的有关规定
C、2017年甲公司的做法符合劳动合同法的有关规定
D、2017年甲公司的做法不符合劳动合同法的有关规定

答案A，D

解析选项B，用人单位与劳动者订立劳动合同期限在3年以上(包括3年)，试用期不得超过6个月；选项C，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ogi0777K

初级经济法基础

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)