首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
下列支出中，属于资本性支出的是( )。
下列支出中，属于资本性支出的是( )。
admin
2010-03-03
52
问题
下列支出中，属于资本性支出的是( )。
选项
A、固定资产日常修理费支
B、购买材料支出
C、支付职工工资
D、购买商标支出
答案
D
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ohpM777K
本试题收录于：
经济基础理论及相关知识题库中级经济师分类
0
经济基础理论及相关知识
中级经济师
相关试题推荐
根据库存控制的ABC分析法，A类物资是库存物资品种累计占全部品种5％～10％，而资金累计占全部资金总额()左右的物资。
某企业采用马尔可夫模型法进行人力资源供给预测，现有业务员100人，业务主管10人，销售经理4人，销售总监1人，该企业人员变动矩阵如下：(注：表中数据为员工调动概率的年平均百分比)该企业一年后业务主管内部供给量为()人。
头脑风暴法，是通过有关专家之间的信息交流，引起思维共振，产生组合效应，从而形成创造性思维，其缺点是()。
一般消费者对超市里的特价产品的需求属于()。
某企业在确定产品产量指标时采取了盈亏平衡分析法，并得到了一幅盈亏平衡图如下：()的交点为盈亏平衡点。
S公司准备上一个新产品的生产项目，项目的经济寿命为6年。项目固定资产投资中厂房为100万元，购置设备为64万元，流动资金净增加额为50万元。采用直线法折旧，无残值。项目终结时建筑物按30万元售出。项目建成投产后，预计年销售额增加320万元，每年固定成本(不
某公司拟在非洲建立第一个海外生产基地。公司计划从总部提拔一名中层管理人员去任该子公司的总经理。然后，再由他从当地招聘两名本土的经理人员。根据以上资料，回答下列问题。如果公司倾向于民族中心型的人力资源管理模式，对外派经理的评价和晋升采取的标准是(
某公司拟在非洲建立第一个海外生产基地。公司计划从总部提拔一名中层管理人员去任该子公司的总经理。然后，再由他从当地招聘两名本土的经理人员。根据以上资料，回答下列问题。对外派人员进行准确、有效的业绩考核，是国际人力资源管理所面临的最大挑战之一，造成外派人员
技术在不同国家、地区、行业之间，或在同一国家、地区、行业以及技术自身系统内输出与输入的活动过程是()。
(2012年)当产品的市场需求处于不规则需求状态时，企业通常应进行()市场营销。
随机试题
________是直接存取设备。()
发展先进的生产力，是发展先进文化，实现最广大人民根本利益的()
A．4～6cmB．7～10cmC．12～14cmD．15～20cmE．22～24cm保留灌肠肛管插入深度为
张某为养牛专业户，因遇大雨牛棚倒塌，张某饲养的5头牛走散，分别被甲、乙、丙、丁、戊拾得。依照相关法律请回答下列问题。戊拾得牛五后，等待失主前来认领。不久牛五又被潘某偷走，一年半后戊和张某发现牛五在潘某处，潘某为牛五花去草料费400元，下列表述正确的是：
[2005年，第6题]设函数f(x)=，若f(x)在x=0连续，则a的值是()。
()是将费用值固定下来，然后选出能得到最佳效率的方案。
在勘察设计合同中，发包人的主要义务有()。
发散思维也叫________，是沿不同的方向去探求多种答案的思维形式。
In1929JohnD.Rockefellerdecideditwastimetosellshareswhenevenashoe-shineboyofferedhimasharetip.Duringthepa
Knowingthatyouarepaidlessthanyourpeershastwoeffectsonhappiness.Oneisnegative:athinnerpaypackethurtsself-es
最新回复
(
0
)
