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用人单位在下述哪些情形下可以解除劳动合同，但应提前30日书面通知劳动者本人?( )
用人单位在下述哪些情形下可以解除劳动合同，但应提前30日书面通知劳动者本人?( )
admin
2009-01-15
57
问题
用人单位在下述哪些情形下可以解除劳动合同，但应提前30日书面通知劳动者本人?( )
选项
A、劳动者患病，医疗期满后，不能从事原来工作的
B、劳动者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原来工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的
C、劳动者不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的
D、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的
答案
2,4
解析
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本试题收录于：
企业管理知识题库企业法律顾问分类
0
企业管理知识
企业法律顾问
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