首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
根据《企业法》和《转换经营机制条例》的规定,国有企业有权( )。
根据《企业法》和《转换经营机制条例》的规定,国有企业有权( )。
admin
2013-05-04
62
问题
根据《企业法》和《转换经营机制条例》的规定,国有企业有权( )。
选项
A、自主作出生产经营决策
B、拒绝执行指令性计划
C、要求调整指令性计划
D、接受指令性计划外的生产任务
答案
A,C,D
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/pZb0777K
本试题收录于：
经济基础知识题库初级经济师分类
0
经济基础知识
初级经济师
相关试题推荐
著名心理学家里昂.费斯廷格提出的说明态度和行为之间关系的理沦是()，
租金性工资收入往往较高，合理地处理这部分工资的办法应当是()。
下列哪些不是组织分析包括的因素()。
()是指通过对反映就业、失业状况的监测指标跟踪分析，当监测指标达到或接近设定的失业预警线时，及时进行失业预报。
下列()是基于企业战略的系统考核方法，比较适用于企业战略进行重大调整的时期。
对决策层进行培训与开发不包括哪项内容()。
除竞争性工资差别之外的另外一种非补偿性工资差别是()。
金融机构增加资本的最便捷的途径是()。
信用是社会资本再分配的工具,可以促进()。
下列各项政策措施中，属于财政政策手段的是()。
随机试题
下列各种细胞中人类免疫缺陷病毒(HIV)主要感染的是
对企业合同的法律审查，调查是最基本的方法。调查的方式，可以分为()。
在图5-55所示杆件中，最大压应力发生在截面上的哪一点?()
可以反映出关键工序和关键路线的公路工程进度计划形式是()
青岛某集团公司在对员工进行绩效考核时，施行“三工机制”。将员工分为“优秀员工”、“合格员工”和“不合格员工”三类，将员工的岗位考核也分为“优秀绩效”、“合格绩效”和“不合格绩效”三类。通常三类员工的比例分别为10％、85％和5％。在绩效评价期末，部门主管
幼儿园应制定合理的幼儿一日生活作息制度，两餐间隔时间为()。
间歇性精神病人朱某，在其精神正常时对他人进行殴打，警官王某认为朱某系精神病人不予处罚。()
Themoreparentstalktotheirchildren,thefasterthosechildren’svocabulariesgrowandthebettertheirintelligencedevelop
关于原型化开发方法的叙述中，不正确的是(6)。
Itisimperativethatstudents______theirtermpapersontime.
最新回复
(
0
)
