首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
专升本
赫茨伯格认为,人在工作中的满意感是激励人的工作行为的重要力量,而导致满意和不满意的因素是性质完全不同的两类因素,由此他提出了双因素理论。请简述赫茨伯格的双因素理论。
赫茨伯格认为,人在工作中的满意感是激励人的工作行为的重要力量,而导致满意和不满意的因素是性质完全不同的两类因素,由此他提出了双因素理论。请简述赫茨伯格的双因素理论。
admin
2019-04-13
18
问题
赫茨伯格认为,人在工作中的满意感是激励人的工作行为的重要力量,而导致满意和不满意的因素是性质完全不同的两类因素,由此他提出了双因素理论。请简述赫茨伯格的双因素理论。
选项
答案
赫茨伯格的双因素理论又叫“保健一激励理论”,该理论的研究重点是组织中个人与工作的关系问题。赫茨伯格试图证明,个人对工作的态度在很大程度上决定着任务的成功与失败。 赫茨伯格提出,影响人们行为的因素主要有两类:保键因素和激励因素。 (1)保键因素是那些与人们的不满情绪有关的因素,保健因素处理不好,会引发对工作不满情绪的产生;处理得好,可以预防或消除这种不满。但这类因素并不能对员工起激励的作用,只能起到保持人的积极性,维持工作现状的作用。 (2)激励因素是指那些与人们的满意情绪有关的因素。与激励因素有关的工作处理得好,能够使人们产生满意情绪;如果处理不当,其不利效果顶多只是没有满意情绪,而不会导致不满。这种理论对企业管理的基本启示是:要调动和维持员工的积极性,首先要注意保健因素,以防止不满情绪的产生。但更重要的是要利用激励因素去激发员工的工作热情,努力工作,创造奋发向上的局面,因为只有激励因素才会增加员工的工作满意感。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/pndR777K
本试题收录于:
管理学题库普高专升本分类
0
管理学
普高专升本
相关试题推荐
公民、法人或其他组织通过劳动或其他合法方式取得财产和占有、使用、收益、处分财产的权利,指的是()
简述坚持党对国家安全工作的绝对领导。
()是中国特色社会主义的本质特征。
以人为本集中体现了马克思主义历史唯物论的基本原理,体现了我们党全心全意为人民服务的根本宗旨和推动经济社会发展的根本目的。下列关于以人为本说法正确的是()
简述马克思主义的科学内涵。
简述习近平外交思想是对中华优秀传统文化的传承创新。
()果断作出了把党和国家工作重点转移到社会主义现代化建设上来的战略决策,提出了一系列有利于增强党的团结和调动一切积极因素的方针政策,标志着党重新确立了马克思主义的思想路线。
材料1中国在抗击新冠肺炎疫情中不仅有力保障了人民群众生命安全,维护了社会稳定,更彰显了中国特色社会主义制度的巨大优势,中国人民在团结抗疫中进一步坚定了文化自信。中国抗疫精神的文化因素主要来源于三个方面:一是基于道德主义的人文情怀和天下大同的家国理想的
我们党的基本思想方法、工作方法、领导方法是()
战略决策
随机试题
经济法是调整国家在自由社会经济的过程中所发生的经济关系的法律的总称。
提出“文章合为时而著,歌诗合为事而作”这一主张的作家是()
将蛋白质类食物通过胃瘘直接放入胃内引起胃液分泌的特点是
A、利尿剂B、ACEIC、钙通道阻滞剂D、β受体阻滞剂E、ARB患者女性,65岁,无糖尿病,有支气管哮喘病史1年余,血压升高1年,最高达160/80mmHg,选择降压药物时禁用
A.脊髓B.延髓C.中脑D.下丘脑E.大脑皮层体温调节中枢位于
图示桁架结构杆①的轴力为:
背景资料在机电工程项目公开招标中,有A、B、C、D、E、F、G、H等施工单位报名投标,经监理单位资格预审均符合要求,但建设单位以A施工单位是外地企业为由不同意其参加投标,而监理单位坚持认为A安装单位有资格参加评标。评标委员会由5人组成,其中当地建
企业内部的审批通常是由()主持编制,报企业组织管理层批准,并报送项目监理机构核准确认。
甲、乙、丙、丁共同出资设立一普通合伙企业。两年后,甲、乙转变为有限合伙人。此前,合伙企业有20万元债务到期未还,至合伙企业因资不抵债而被宣告破产时仍未清偿。下列关于该债务清偿责任的表述中,符合合伙企业法律制度规定的是()。
编写如下程序:PrivateSubCommand1_Click()Dima(3,3)AsInteger,b(3,3)AsIntegerFori=1To3Forj=1To3a(i,j)=i+j:b(i,j)=a(i,j)+i*
最新回复
(
0
)