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预先告知某种行为或绩效可能引起不愉快的后果,这种强化方式是 ( )
预先告知某种行为或绩效可能引起不愉快的后果,这种强化方式是 ( )
admin
2018-04-11
22
问题
预先告知某种行为或绩效可能引起不愉快的后果,这种强化方式是 ( )
选项
A、正强化
B、负强化
C、惩罚
D、自然消退
答案
B
解析
负强化是指惩罚那些不符合组织目标的行为,以使这些行为削弱甚至消失,从而保证组织目标的实现不受干扰。不进行正强化也是一种负强化。
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管理学题库普高专升本分类
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管理学
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