关于公司和应聘者之间的关系，下列说法不正确的是( )。

admin2021-12-10 44

问题关于公司和应聘者之间的关系，下列说法不正确的是( )。

选项 A、公司和应聘者之间是双向选择的关系
B、公司应该着重显示其选择的强势的一面
C、公司应该客观全面的介绍公司整体形象
D、公司应向应聘者树立良好的企业形象

答案B

解析在企业人员招聘活动中，公司和应聘者之间是双向选择的关系，公司希望了解应聘者的相关信息，以判断其是否适合本公司的招聘需求；同时，应聘者也希望获得公司全面、真实、客观的资料，做出自己正确的职业生涯选择。因此，企业为了吸引应聘者，向应聘人员乃至全社会树立企业的良好形象，应当对本公司以及工作岗位的基本情况做出全面的介绍。公司不应该只显露强势的一面，还应该客观全面地介绍公司现在和未来的整体信息，让应聘者了解组织的真实情况。

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企业人力资源管理师四级理论知识

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关于公司和应聘者之间的关系，下列说法不正确的是( )。

企业人力资源管理师四级理论知识

企业人力资源管理师

神经性厌食症主要表现为()。

K-R20公式、K-R21公式有别于克伦巴赫α系数的是，它们只能用于（）。

解决问题的方法有多种，如果一个人认为每种方法都各有利弊，无所谓好坏，这个人的思维处于()。

()是在特定条件下产生的对客观事物的歪曲知觉。

一个能力强的员工可以带10个人，一个能力更强的人可以带100个人，但假如没有数字中的权数“1”，那么，能力再强也无法带领一个人。从职业道德的角度来说，与这句话意思相近的选项是()。

先将目标总体分成若干层次，再从各层次中随机抽取若干被试的方法是()。

统计假设检验中冒犯I型错误的概率等于()

在法兰连接中，常用于输送低压水、酸和碱等介质的管道法兰连接垫片为(　　)。

根据《劳动法》的规定，下列有关工作时间的说法，哪些正确?()

秦朝时日常文书来往通用的字体是()。

下列选项正确的是()。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。

【腓特烈二世改革】

Readthefollowingminutesofameeting.Aresentences16-22ontheoppositepage’Right’or’Wrong’?Ifthereisnotenough

HowmanyprovincesandterritoriesdoesCanadahave?

Idon’tdoubt_____thestockmarketwillrecoverfromtheeconomiccrisis.

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神经性厌食症主要表现为()。

K-R20公式、K-R21公式有别于克伦巴赫α系数的是，它们只能用于（）。

解决问题的方法有多种，如果一个人认为每种方法都各有利弊，无所谓好坏，这个人的思维处于()。

()是在特定条件下产生的对客观事物的歪曲知觉。

一个能力强的员工可以带10个人，一个能力更强的人可以带100个人，但假如没有数字中的权数“1”，那么，能力再强也无法带领一个人。从职业道德的角度来说，与这句话意思相近的选项是()。

先将目标总体分成若干层次，再从各层次中随机抽取若干被试的方法是()。

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在法兰连接中，常用于输送低压水、酸和碱等介质的管道法兰连接垫片为( )。

根据《劳动法》的规定，下列有关工作时间的说法，哪些正确?()

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下列选项正确的是()。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。

【腓特烈二世改革】

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在法兰连接中，常用于输送低压水、酸和碱等介质的管道法兰连接垫片为(　　)。