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  3. 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。 ( )

劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。 ( )

admin2018-03-22  34
问题 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。    (    )
选项 A、正确
B、错误
答案A
解析
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