考核者不加批判地接受别人的语言、行为、表现或其他事物，而迅速改变自己对被考核者的评价意见或看法，从而引起的考核误差被称为( )

admin2010-12-10 21

问题考核者不加批判地接受别人的语言、行为、表现或其他事物，而迅速改变自己对被考核者的评价意见或看法，从而引起的考核误差被称为( )

选项 A、晕轮效应偏差
B、暗示性偏差
C、对照效应偏差
D、首因偏差

答案B

解析

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/rrLR777K

本试题收录于：管理心理学题库经管类分类

0

管理心理学

经管类

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)