关于集体合同表述错误的是( )。

admin2017-12-13 36

问题关于集体合同表述错误的是( )。

选项 A、集体合同中劳动报酬等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准
B、集体合同中劳动报酬等标准不得低于劳动合同规定的标准
C、职工一方与用人单位可订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同
D、在县级以下区域里，建筑业、采矿业、餐饮服务业等行业可以由工会与企业方面代表订立行业性集体合同，或者订立区域性集体合同

答案B

解析劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。选项B错误。

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人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

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该公司为了设计符合企业战略发展的薪酬体系应当首先进行(　　)。公司董事会决定准备采用标准福利计划，下列关于标准福利的表述正确的是(　　)。
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关于集体合同表述错误的是( )。

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在施行差异化战略的企业中，其绩效管理应当本着( )来进行。

( )是一个确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程。

实施工作分析，应当首先建立( )的工作分析系统。

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一套好的福利计划应当具备( )等特征。

下列关于稳定战略的说法正确的是( )。

该公司为了设计符合企业战略发展的薪酬体系应当首先进行( )。公司董事会决定准备采用标准福利计划，下列关于标准福利的表述正确的是( )。

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