2. 公务员
  3. 假如你是某处的一名工作人员，副处长非常关心你，创造各种机会锻炼你。你们处长退休后，通过公开竞争，你当上了处长。副处长心里十分沮丧。请问你当上处长之后如何处理和副处长的关系?追问：假如你担任处长之后要和副处长谈一次话。你准备怎么谈?我(主考官)现在就是那位副

假如你是某处的一名工作人员，副处长非常关心你，创造各种机会锻炼你。你们处长退休后，通过公开竞争，你当上了处长。副处长心里十分沮丧。请问你当上处长之后如何处理和副处长的关系?追问：假如你担任处长之后要和副处长谈一次话。你准备怎么谈?我(主考官)现在就是那位副

admin2013-05-16  39
问题 假如你是某处的一名工作人员，副处长非常关心你，创造各种机会锻炼你。你们处长退休后，通过公开竞争，你当上了处长。副处长心里十分沮丧。请问你当上处长之后如何处理和副处长的关系?追问：假如你担任处长之后要和副处长谈一次话。你准备怎么谈?我(主考官)现在就是那位副处长。请你现场示范一下。
选项
答案(1)我想处理好和副处长的关系应该不是难事，因为我们彼此相互了解，并且有着很好的感情基础和合作基础。从他过去对我的培养和关心可以看出，他是一个热心、善良和无私的人，当前心里沮丧，那也是仕途受挫后的正常反应，可以理解。 (2)人在社会上立足，不要以成败论英雄，虽然我通过竞争上岗有幸取胜，但并不能说明我的文化修养、知识水平、实践经验、思想境界都一定比副处长高。因此，与副处长相处，首要的一点就是谦虚谨慎，不能当上处长后就趾高气扬、目空一切，得继续保持谦虚、低调、平和的心态；其次是要给予尊重、关怀。每个人都会经历胜利和失败、高峰和低谷，面对昔日的朋友、领导，我一定给予他足够的尊重和关怀，这种尊重和关怀是发自内心的，不能惺惺作态，让人反感；最后是要加强学习，提高能力。在工作中该民主酝酿的就民主酝酿，该我这个一把手决断的就果断决断，用自己的实际行动和较好的工作业绩让昔日的领导放心。 (3)假如让我和副处长谈话，我会从三个方面谈：一是谈感谢。感谢他过去对我的关心和栽培，是他的关心和栽培，才有我今天的进步。二是谈希望。希望今后能得到他一如既往的理解与支持，一起团结和带领处室的其他同事，群策群力把本处室工作搞好。三是谈打算。把自己对本处室的工作构想与他做工作交流，然后把本处室领导成员重新分工的情况与他沟通。
解析
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