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  3. 单位有很多留人的方法。感情留人、待遇留人、事业留人。你认为哪种最重要，为什么?

单位有很多留人的方法。感情留人、待遇留人、事业留人。你认为哪种最重要，为什么?

admin2012-08-09  71
问题 单位有很多留人的方法。感情留人、待遇留人、事业留人。你认为哪种最重要，为什么?
选项
答案感情留人、待遇留人、事业留人各有各的特点，对于单位来说，针对不同的人可以采取不同的办法。感情留人对于非常重视感情、讲义气的人来说比较适用；待遇留人对于家庭经济比较困难、特别需要经济上的补给的人或者那些追求高薪的人来说比较适用；事业留人对于那些非常重视事业的发展规划或处于朝阳阶段的人而言比较适用。相较而言，我认为，事业留人最重要。因为，事业是每一个人安身立命之本，有了事业才会有维持基本生存的物质资料，才能在此基础上建立更好的精神文化生活；事业上的长远规划和远大目标能够充分激发一个人的斗志，能让人们为之执著追求，能够让人在年老时发现自己奋斗的一生是十分充实的；一个人在事业上的伟大抱负能够充分实现他的人生理想，彰显他的社会价值，进而实现他的人生价值。
解析
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