某拟上市公司为了稳定队伍，2008午度综合考虑相关人员的工作年限、职称、职务及能力等因素后，出台了如下三项激励措施：对在公司上作十年以上的员工给予一定份额的股票期权，承诺在公司股票上市流通日，由公司以每股高出当日开般价2元的价格回购。问题：上述各项激

admin2017-04-13 77

问题某拟上市公司为了稳定队伍，2008午度综合考虑相关人员的工作年限、职称、职务及能力等因素后，出台了如下三项激励措施：
对在公司上作十年以上的员工给予一定份额的股票期权，承诺在公司股票上市流通日，由公司以每股高出当日开般价2元的价格回购。问题：上述各项激励措施涉及的企业所得税和个人所得税应如何处理?

选项

答案员工接受实施股票期权计划企业授予的股票期权时，除另有规定外，一般不作为应税所得征税。员工行权时，其从企业取得股票的实际购买价(施权价)低于购买日公平市场价(指该股票当日的收盘价，下同)的差额，是因员工在企业的表现和业绩情况而取得的与任职、受雇有关的所得，应按“工资、薪金所得”适用的规定计算缴纳个人所得税。

解析

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