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职业资格
根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是( )。
根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是( )。
admin
2017-03-06
54
问题
根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是( )。
选项
A、等距量化
B、当量量化
C、类别量化
D、模糊量化
答案
D
解析
模糊量化要求把素质测评对象同时划分到事先确定的每个类别中去,根据该对象的隶属程度分别赋值。这种素质测评模糊量化的特点是,每个测评对象是那些分类界限无法明确,或测评者认识模糊和无法把握的素质特征。
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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