阅读下列说明,回答问题。 [说明] HR公司成立于1988年,是典型的IT企业,主要从事通信网络技术与产品的研究、开发、生产与销售,致力于为电信运营商提供固定网、移动网、数据通信网和增值业务领域的网络解决方案,在行业久负盛名,是中国电信市场的主

admin2012-07-25  37

问题 阅读下列说明,回答问题。
   [说明]
   HR公司成立于1988年,是典型的IT企业,主要从事通信网络技术与产品的研究、开发、生产与销售,致力于为电信运营商提供固定网、移动网、数据通信网和增值业务领域的网络解决方案,在行业久负盛名,是中国电信市场的主要供应商之一,并已成功进入全球电信市场。为了使HR公司能够长期发展和持续经营,公司决定加强企业的IT管理工作。
   在HR公司的IT管理工作中,他们把整个IT管理工作划分为高、中、低三个层次,最高层的诸如长期IT发展目标的制定、未来IT发展方向的确定等方面的工作纳入宏观管理层面进行管理,最低层的诸如IT技术的日常维护、技术支持等工作归入具体的操作层面进行管理。
   同时,HR公司为了使公司的长期IT战略规划能够有助于确保公司的IT活动有效支持公司的总体经营战略,进而确保公司经营目标的实现,公司在IT战略规划的战略性思考的时候,考虑了多方面的因素,包括IT战略规划与企业整体战略的结合、正确处理阶段性目标与业务总体目标的关系、信息技术的支撑措施、IT投入成本等。
IT战略规划不同于IT系统管理。你认为以下表述:“IT战略规划是确保战略得到有效执行的战术性和运作性活动;而系统管理是关注组织IT方面的战略问题,从而确保组织发展的整体性和方向性。”是否正确?如果正确,请说明为什么是正确的?如果不正确,请写出正确的表述。

选项

答案表述不正确。 正确的表述应为:“IT系统管理是确保战略得到有效执行的战术性和运作性活动;而IT战略规划是关注组织IT方面的战略问题,从而确保组织发展的整体性和方向性。”

解析 IT战略规划不同于IT系统管理。IT战略规划对应的是战略层,IT系统管理对应的是战术层。关于IT战略规划与IT系统管理关系的表述,正确的应为:“IT系统管理是确保战略得到有效执行的战术性和运作性活动;而IT战略规划是关注组织IT方面的战略问题,从而确保组织发展的整体性和方向性。”此问题正确理解的关键是IT战略规划对应战略层,IT系统管理对应战术层。
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