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某企业原来主要生产和经营电脑及其配件,最近又增加了手机和MP3两条产品线。由于经营范围的扩展,企业需要新招聘和选拔一批管理人员,其中将有一半以上从社会上进行竞争招聘。为了保证招聘质量,企业决定采用评价中心技术对申请者进行选拔。为了完善领导者的激励机制,企业
某企业原来主要生产和经营电脑及其配件,最近又增加了手机和MP3两条产品线。由于经营范围的扩展,企业需要新招聘和选拔一批管理人员,其中将有一半以上从社会上进行竞争招聘。为了保证招聘质量,企业决定采用评价中心技术对申请者进行选拔。为了完善领导者的激励机制,企业
admin
2013-06-16
76
问题
某企业原来主要生产和经营电脑及其配件,最近又增加了手机和MP3两条产品线。由于经营范围的扩展,企业需要新招聘和选拔一批管理人员,其中将有一半以上从社会上进行竞争招聘。为了保证招聘质量,企业决定采用评价中心技术对申请者进行选拔。为了完善领导者的激励机制,企业决定实行年薪制的报酬机制。根据以上资料,回答以下问题:
假定管理人员和一线员工的比例关系为1﹕15,新增两个业务部门计划使用一线员工270人,那么,企业将从外部招聘管理人员( )人。
选项
A、18
B、16
C、15
D、10
答案
A
解析
设企业需从外部招聘的管理人员为x人,则:1:15=x:270,X=18。
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工商管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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工商管理专业知识与实务
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