企业以奖金、员工持股、员工分红等形式支付给员工的报酬称为( )。

admin2013-06-16 30

问题企业以奖金、员工持股、员工分红等形式支付给员工的报酬称为( )。

选项 A、补偿薪酬
B、激励薪酬
C、福利薪酬
D、基本薪酬

答案B

解析经济性薪酬可分为直接薪酬和间接薪酬。直接薪酬是以货币形式支付的报酬，它可以分为：①基本薪酬，是企业依据员工的职位、级别、能力和工作结果支付给员工的比较稳定的报酬；②补偿薪酬，是企业对员工非正常工作时间、特殊或困难工作条件下额外的劳动付出和工作风险承担所给予的报酬，主要包括加班费、津贴、补贴等形式；③激励薪酬，是企业为激励员工更有成效地劳动或愿意为企业提供更长时间的服务支付给员工的报酬，主要指奖金、员工持股、员工分红、经营者年薪制与股权激励等形式。间接薪酬是企业对员工给予的一般不直接以货币形式发放，但可以转化为货币或可以用货币计量的各种福利、待遇、服务和消费活动，又称福利薪酬或员工福利。

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企业以奖金、员工持股、员工分红等形式支付给员工的报酬称为( )。

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资料：甲国的所得税率为50%，乙国的所得税率为40%，甲国的一家跨国公司在乙国设有一个子公司，假设子公司的经营利润为5万美元。根据上述资料回答下列问题：

下列关于车船使用税的纳税人的表述，错误的有()。该运输公司载货汽车应纳税额为()。

财政行政复议的申请人是(　　)。

企业所得税的纳税人，不包括依照中国法律、行政法规成立的(　　)。

该企业本月的销项税额应是()。该企业本月允许抵扣的进项税额是()。

改革开放以来，我国财政支出占国内生产总值比重变化的趋势是()。

绩效考评方法主要包括()。

发票检查的方法包括(　　)。

国债按照借债的方法不同，可分为()。

某标准样品含氮量为20．45％，作为实验技能考核样品，学生6次平行测定其含氮量分别为20．48％，20．55％，20．58％，20．60％，20．53％和20．50％，此组测定结果的极差和相对误差分别是()。

患者外伤导致动脉损伤，止血带压迫止血导致远端肢体缺血，之后进行了动脉修补手术，请问下列哪项灌注措施不适当

WHO龋病流行程度评价的标准是

引起心脏骤停最常见的病因是

在合同中变更包括增加或减少合同中所包括的工作数量,削减任何种类工作,改变任何种类工作的性质或质量种类。()

某企业总机构在北京，分支机构在上海，其增值税一般纳税人登记手续应在()主管税务机关办理。

SpeakerA:Sowe’llhaveaweekoff.Haveaniceholiday.SpeakerB:______

甲：“你认为《末代皇帝》拍得好吗?”乙：“我认为不算好。”甲：“那就是说，你认为坏了?”乙：“不，我并没有说坏。”甲：“说不好就是坏!”下面哪个选项不可能是对甲、乙对话的正确评价?

Theresearchteamcanhandle________needstobehandled.

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下列关于车船使用税的纳税人的表述，错误的有()。该运输公司载货汽车应纳税额为()。

财政行政复议的申请人是( )。

企业所得税的纳税人，不包括依照中国法律、行政法规成立的( )。

该企业本月的销项税额应是()。该企业本月允许抵扣的进项税额是()。

改革开放以来，我国财政支出占国内生产总值比重变化的趋势是()。

绩效考评方法主要包括()。

发票检查的方法包括( )。

国债按照借债的方法不同，可分为()。

某标准样品含氮量为20．45％，作为实验技能考核样品，学生6次平行测定其含氮量分别为20．48％，20．55％，20．58％，20．60％，20．53％和20．50％，此组测定结果的极差和相对误差分别是()。

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在合同中变更包括增加或减少合同中所包括的工作数量,削减任何种类工作,改变任何种类工作的性质或质量种类。()

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企业所得税的纳税人，不包括依照中国法律、行政法规成立的(　　)。

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