人员招聘管理中的科学性主要体现在( )。

admin2014-08-25 18

问题人员招聘管理中的科学性主要体现在( )。

选项 A、每一次进行同一项测试时都必须遵循一定的标准程序
B、不同应聘者的测试结果不可比
C、不受评分者的主观判断或偏见影响
D、每一项测试不一定有自身的标准程序
E、制定人员招聘计划

答案A,C

解析人力资源的有效招聘体现于对所招聘人员未来工作绩效的准确预期，要实现这一目标，需要坚持科学原则，它主要体现于三方面：①标准化。每一项测试必须有自身的标准程序，而每一次进行同一项测试时都必须遵循这些程序。②可比性。不同应聘者的测试结果要具有可比性，否则无从选择。③客观性。能够真实地反映被测者的情况，不受评分者的主观判断或偏见影响。

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初级经济师

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人员招聘管理中的科学性主要体现在( )。

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消除外部性的方法包括()。

关于会计分期的说法，错误的是()。

根据科斯定理，可以通过市场机制解决外部性问题的前提是()。

下列经济事项中，不属于国际货币基金组织会员国国际储备构成内容的是()。

一个企业2月支付上半年的设备租金12000元，由于此项费用的受益期是上半年，即1－6月，所以，该企业在2月支付租金时并不是全部计入2月的费用中，而是在1－6月中每月记录费用2000元。该种记录方法所依据的会计记录原则是()。

公共物品供给的资金提供方式是联合融资时，政府常以()方式鼓励私人机构提供公共物品。

根据经验法则，服从对称钟形分布的标准分数在[－2，2]范围内的概率是()。

以国债为收入来源，以经济建设项目为支出对象的预算是()。

企业根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本招到高素质员工，这是遵循了员工招聘的()原则。

猎头公司主要为企业招聘()。

CT图像中一段从白到黑的灰度影像，称为

患者女，62岁。神经根型颈椎病16年，2月前进行性加重，遵医嘱，卧床休息2月余。卧床休息对颈部的作用不正确的是

厌氧培养法包括

建筑安装工程费包括直接工程费、间接费、施工技术装备费、计划利润和税金。()

奥苏贝尔根据学习任务的复杂程度，将有意义学习分为三种类型：、和__。

在表结构为(职工号，姓名，工资)的表Employee中查询职工号的左4位为“1962”的职工的最高工资值，正确的SQL命令是

HowTwoGreatConflictsHelpedtoChangeEuropeNinetyyearsagoonasunnymorninginNorthernFrance,somethinghappenedt

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消除外部性的方法包括()。

关于会计分期的说法，错误的是()。

根据科斯定理，可以通过市场机制解决外部性问题的前提是()。

下列经济事项中，不属于国际货币基金组织会员国国际储备构成内容的是()。

公共物品供给的资金提供方式是联合融资时，政府常以()方式鼓励私人机构提供公共物品。

根据经验法则，服从对称钟形分布的标准分数在[－2，2]范围内的概率是()。

以国债为收入来源，以经济建设项目为支出对象的预算是()。

企业根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本招到高素质员工，这是遵循了员工招聘的()原则。

猎头公司主要为企业招聘()。

CT图像中一段从白到黑的灰度影像，称为

患者女，62岁。神经根型颈椎病16年，2月前进行性加重，遵医嘱，卧床休息2月余。卧床休息对颈部的作用不正确的是

厌氧培养法包括

建筑安装工程费包括直接工程费、间接费、施工技术装备费、计划利润和税金。()

奥苏贝尔根据学习任务的复杂程度，将有意义学习分为三种类型：__________、__________和__________。

在表结构为(职工号，姓名，工资)的表Employee中查询职工号的左4位为“1962”的职工的最高工资值，正确的SQL命令是

HowTwoGreatConflictsHelpedtoChangeEuropeNinetyyearsagoonasunnymorninginNorthernFrance,somethinghappenedt

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奥苏贝尔根据学习任务的复杂程度，将有意义学习分为三种类型：、和__。