首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
专升本
某公司经营出现困难,员工收入下降,积极性不高,人才流失较为严重。为解决这一问题,公司马经理决定从公司内部管理着手进行改革。他首先从职工反映问题较大的食堂抓起,和食堂管理人员研究如何提高饭菜质量,并让公司工会建立职工家庭经济情况、健康状况等小档案,定期调阅,
某公司经营出现困难,员工收入下降,积极性不高,人才流失较为严重。为解决这一问题,公司马经理决定从公司内部管理着手进行改革。他首先从职工反映问题较大的食堂抓起,和食堂管理人员研究如何提高饭菜质量,并让公司工会建立职工家庭经济情况、健康状况等小档案,定期调阅,
admin
2023-03-21
49
问题
某公司经营出现困难,员工收入下降,积极性不高,人才流失较为严重。为解决这一问题,公司马经理决定从公司内部管理着手进行改革。他首先从职工反映问题较大的食堂抓起,和食堂管理人员研究如何提高饭菜质量,并让公司工会建立职工家庭经济情况、健康状况等小档案,定期调阅,实实在在地为职工解决实际困难。与此同时,马经理还进行了人事管理制度的改革,如员工可以自由应聘公司空缺的岗位,每隔两年员工可以调换一次岗位,为员工提供更多施展才能的机会,等等。这些措施实行后,马经理赢得了职工的信任,职工的积极性和主动性被逐步调动起来。
问题:
激励的方法有哪些?马经理主要运用了哪些激励方法请予以说明。
选项
答案
常用的激励方式有工作激励、成果激励和综合激励。 在案例中,冯经理主要应用了工作激励方式。工作激励是指通过分配适当的工作来激发员工内在的工作热情。在案例中体现在员工可以自由应聘公司空缺的岗位,每隔两年员工可以调换一次岗位。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/xDhD777K
本试题收录于:
管理学题库普高专升本分类
0
管理学
普高专升本
相关试题推荐
甲工艺有限公司生产的花瓶造型独特、色彩鲜艳,2015年1月1日就该花瓶申请“外观设计”专利,并于当年2月1日就该花瓶获得专利权。2018年2月,甲工艺有限公司发现乙工艺品公司制造并销售与其同款的花瓶。丙商贸公司自2017年以来,一直销售乙工艺品公司所产花瓶
甲公司研制开发出一项汽车刹车装置的专利技术,委托乙公司生产该刹车装置的专用零部件。乙公司在生产过程中擅自将该种零部件出售给丙公司,致使丙公司很快也开发出同种刹车装置并投入生产。下列哪种说法是错误的?()
A家具厂在沙发、办公桌等产品上申请注册的“美洁”商标,已被核准注册。现B公司未经A家具厂同意就在自己生产的书柜上使用“美洁”商标。问题:B公司的行为是否合法?为什么?
确定和调整最低工资标准应当综合考虑的因素有()
某高新技术开发公司与某甲签订了一份劳动合同,合同中规定,某甲的主要任务是伪造实验数据。在工作的过程中,由于某甲没有很好地完成任务,该公司依据签订的劳动合同要求其承担违约责任。对此,下列说法正确的是()
《劳动法》规定,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的()体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
简述劳动法调整的“其他社会关系”的特征、内容及性质。
简述个别争议的特点。
肖某于2006年3月与某轮渡公司签订为其5年的劳动合同,被聘为办公室职员,双方约定乙方必须服从领导。2008年1月,肖某接到人力资源部通知,要求其到东方号渡轮上从事票务工作。肖某认为公司擅自变更合同,拒绝从事票务工作。仍旧在办公室工作。公司遂以肖某不服从领
报考者有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的,要记人公务员考试录用诚信档案库,记录期限为()
随机试题
疆公室,杜私门。
下列哪项不是关节腔出血正确的处理措施()。
下列项目免征契税的有()。
A注册会计师是Q公司2002年度会计报表审计的外勤审计负责人,在审计过程中,需对负责负债项目审计的助理人员提出的相关问题予以解答,并对其编制的审计工作底稿进行复核。请代为做出正确的专业判断。
中国人民银行有权对金融机构以及其他单位执行有关黄金管理规定的行为进行检查监督,无权对个人的该类行为进行检查监督。()
什么是先行组织者?
身体运动由()个要素构成。
下列各对性状中,属于相对性状的是()。
从所给的四个选项中,选择最符合左侧图形规律的一项:
刚进入大学的中文系学生小肖,得知学校要求所有学生在毕业前必须通过大学英语四级考试。小肖想:“我毕业后既不出国,又不从事外贸工作,干嘛毕业前要通过四级考试?”下列属于小肖想法所包含的前提是:
最新回复
(
0
)