一个尊重需求占主导地位的人，下列哪种激励措施最能产生效果（）

admin2022-05-07 12

问题一个尊重需求占主导地位的人，下列哪种激励措施最能产生效果（）

选项 A、升职
B、提薪
C、解聘威胁
D、安全保障

答案A

解析根据需要层次理论，只要同层次的激励才能满足同层次的需要。尊重的需要分为内部尊重和外部尊重。内部尊重因素包括自尊、自主和成就感；外部尊重因素包括地位、认可和关注或者说受人尊重。因此，一个尊重需求占主导地位的人，升职产生的激励效果最为明显。

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管理学

普高专升本

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