小张今年大学毕业，到某国有企业工作，出现下列哪些情形，该企业可以解除与小张的劳动合同?

admin2009-01-19 21

问题小张今年大学毕业，到某国有企业工作，出现下列哪些情形，该企业可以解除与小张的劳动合同?

选项 A、在试用期内企业认为小张被证明不符合录用条件的
B、小张因工负伤，医疗期满后，丧失了劳动能力
C、小张不能胜任工作，没有经过培训或者调整工作岗位
D、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，双方协商不能就变更劳动合同达成协议的

答案1,8

解析《劳动法》第25条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人．单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；(四)被依法追究刑事责任的。”第26条规定：“有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：(一)劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。”

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试卷一

法律职业资格

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