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  1. 标签
  2. 组织行为学
  • 以参与管理理论和麦克里兰的成就需要理论为理论基础的是

    组织行为学经管类
    admin2012-7-28
    530
  • 海尔的“OEC”模式的理论基础是

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    admin2012-7-28
    550
  • “全方位激励”的理论基础

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    admin2012-7-28
    510
  • JK活动的理论基础是

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    admin2012-7-28
    490
  • 职业生活质量以以下哪一理论为基础?

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    admin2012-7-28
    520
  • 人的创造性行为是以下哪几方面的函数?

    组织行为学经管类
    admin2012-7-28
    510
  • 创造性行为的产生主要取决于

    组织行为学经管类
    admin2012-7-28
    600
  • 研究发现:专业技术人员居全国首位的北京地区,影响专业技术人员创造性发挥的首要因素是

    组织行为学经管类
    admin2012-7-28
    760
  • 开发创造力的摇篮是

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    admin2012-7-28
    410
  • 一个民族进步的灵魂是

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    admin2012-7-28
    440
  • 人的主观能动作用的最充分的发挥是

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    admin2012-7-28
    470
  • 菲德勒的“有效领导的权变模型”于哪一年提出

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    admin2012-7-28
    550
  • 在组织规模给定的条件下,管理层次与管理幅度成

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    admin2012-7-28
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  • 集中政策、分散经营的典型是

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  • 工业发展初期的一种最简单的组织结构形式是

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    920
  • 从某种意义上说,管理目标有效实现的前提是

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    1000
  • 组织结构设计的基本要求是

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  • 现代组织结构理论产生于

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  • 传统组织结构理论形成

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    490
  • 整个社会组织的体系的基础是

    组织行为学经管类
    admin2012-7-28
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