2. 职业资格
  3. ( )旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈信息流，用来周而复始的评估培训的需求。

( )旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈信息流，用来周而复始的评估培训的需求。

admin2019-07-10  33
问题 (    )旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈信息流，用来周而复始的评估培训的需求。
选项 A、三维培训需求分析模型
B、循环评估模型
C、前瞻性培训需求分析模型
D、绩效差距分析模型
答案B
解析 循环评估模型是对于员工培训需求提供一个连续的反馈信息流，用来周而复始的估计培训需求。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/XREv777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)