采用曰标管理法来考评绩效,在制定目标时应注意( )。

admin2013-09-28  28

问题 采用曰标管理法来考评绩效,在制定目标时应注意(    )。

选项 A、目标的具体性   
B、目标数量不宜过多
C、目标要可测量   
D、员工参与目标设定
E、应制定达到目标的详细步骤和时间

答案A,B,C,D,E

解析 目标管理在制定目标时,应注意目标的客观性、可行性,数量不宜过多;目标可量化、可测量;长期目标与短期目标并存;管理层与员工共同参与;制定达到目标的详细步骤和时间框架。
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