首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
人力资源开发的主要内容包括( )。
人力资源开发的主要内容包括( )。
admin
2022-08-11
69
问题
人力资源开发的主要内容包括( )。
选项
A、人才发现
B、人才培养
C、人才教育
D、人才调剂
E、人才使用
答案
A,B,C,D,E
解析
人力资源开发的主要内容包括人才发现、人才培养、人才教育、人才调剂、人才使用。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/0Psv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
SDS特别适用于()。
对语词概括的各种有组织的知识的记忆叫()。
关于SDS的施测步骤,下列说法正确的包括()。
爱情的特点包括()。
抑郁神经症的核心特征是()。
遗忘的主要原因包括()。
中文版韦氏智力量表与第三版中国比内测验相比,其主要优点是()。
社会主义核心价值本系包括()。
弗洛伊德精神分析学说的核心是()。
A公司是一家大型商场,公司包括管理人员与员工共有500多人。由于大家齐心努力,公司销售额不断上升。到了年底,A公司又开始一年一度的绩效考评,因为每年年底的绩效考评是与奖金挂钩,人家都非常重视。人力资源部又将—些考计表发放到各个部门的经理,部门经理在规定的时
随机试题
在PowerPoint2003中,在调整幻灯片中的文字大小时,可以在字号中选择字号大小,其中以阿拉伯数字表示的字号的大小规律是__________。()
男性,68岁。咳嗽4个月,大量泡沫痰,痰中带血3个月,胸片示双肺多发性小结节影。该患者最有可能的诊断是
在投标报价中,承包商应按招标单位提供的工程量清单的每一单项计算填写单价和合价,在开标后发现投标单位没有填写单价和合价的项目,( )。
按有关规定的精神,在监理工作过程中,( )应当负责与建设工程有关的外部关系的组织协调工作。
关于绩效计划的说法,错误的是()。
社工会注意到()是如何把问题外化并减少了案主的被责备感,展示了社工更愿意去理解案主的独特的境遇和资源,而不是去探寻他们内在的过失。
提问资料四:求:其实我怕老师为难我。咨:你得罪过老师?求:我没有得罪过他,他教课不好,同学们都不满意,有的人到学校领导那里反映过,他以为是我反映的。咨:老师为什么会认为是你反映的?你有什么根据呢?求:我也不知道,可能是他上课我总爱问些问题,他不会
关于古代音乐,下列说法不正确的是:
Completethefollowingsentences.ForeachblankuseONEORTWOWORDSfromthepassage.Efficientlights________fromgoinginto
MeterorologyThescienceofmeteorology(气象学)isconcernedwiththestudyofthestructure,state,andbehavioroftheatmospher
最新回复
(
0
)