首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
构建胜任特征模型的定量方法包括( )。
构建胜任特征模型的定量方法包括( )。
admin
2021-12-07
37
问题
构建胜任特征模型的定量方法包括( )。
选项
A、相关分析法
B、专家评分法
C、因子分析法
D、T检验分析
E、回归分析法
答案
A,C,D,E
解析
在开展岗位胜任特征研究,构建某一类岗位胜任特征模型时,处理和分析所采集的数据是一项重要而庞大的任务,当前国内外学者曾经采用过多种多样的分析研究方法。属于定性研究的主要有编码辞典法、专家评分法、头脑风暴法等,而进行定量研究的主要方法有T检验分析、因子分析、相关分析、回归分析、聚类分析等。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/0a6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
将反映绩效考评指标内涵及外延等诸方面的特征进行综合的绩效考评标准为()。
与战略导向KPI体系相比,一般绩效评价体系的考评目的以()为中心。
在薪酬调查时,被调查岗位应在()等方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。
劳动者一方当事人在()以上的集体劳动争议,适用劳动争议处理的特别程序。
()以行为科学理论为依据,强调人的因素,从组织行为学角度来研究组织结构。
战略控制的方法包括()。
作为职业道德规范,“诚信”具有的特征是()
()是指由工作性质和特征相似的若干职系构成的岗位群。[2014年11月、2011年11月二级真题]
尽量使员工在不同工序或设备上轮流操作,了解其工作任务与总目标的关系,这种做法属于()。
信度的重要性大于效度。()
随机试题
[A]AtKibale,largegroupsofchimpsrangetogether,andaggressionescalatesaccordingly.Wranghamobservedasthesebiggerpa
下列有关真核细胞mRNA的叙述,不正确的是()(2001年)
可导致囟门迟闭的疾病是
A.柯萨奇病毒B.埃可病毒C.腺病毒D.流感病毒E.病因不明病毒性心肌炎最常见的致病因子
A.炭疽B.狂犬病C.破伤风D.结核病E.痘病奶牛易发生,长期低烧,体表淋巴结肿大,渐进性消瘦,剖检脏器有大小不一、白色、干酪样的钙化的圆形结节,有的甚至出现空洞,该病可能是()。
60%.的吐温80(HLB值为15.0)与40%.的司盘8(HLB值为4.3)混合,混合物的HLB值为
患者,男,71岁,帕金森病。患者在进行康复训练时,护士要求其关节活动要达到最大范围,其主要的目的是
《招标投标法》规定,行政机关行使行政监督权最常见的方式是()。
某混凝土工程在施工过程中,为了赶工,振捣疏漏致使混凝土密实度不能满足规定的质量要求,造成质量事故,从事故的责任来看,这属于()责任事故。
对偷盗婴儿的行为以绑架罪论处的,必须是行为人()。
最新回复
(
0
)