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简述利润分配的原则和程序。(天津财经大学，2011)

admin2019-04-11  59
问题 简述利润分配的原则和程序。(天津财经大学，2011)
选项
答案(1)利润分配的原则 ①规范性的原则。所谓规范性的原则就是企业在进行分配时，应遵守国家有关法律、法规的规定，按照法定的程序进行分配。企业所取得的利润必须先缴纳所得税。所得税是国民经济发展的经济保障，所有的单位和个人都有义务和责任按照国家的有关规定缴纳所得税。企业只有在依法纳税之后，才可以将剩余利润在所有者、债权人及其他相关人员之间进行分配。 ②公平的原则。所谓公平的原则就是企业的利润分配应当符合市场经济的要求，按照市场经济的原则进行分配。在分配过程中坚持等价交换、公正合理、公平竞争的原则。企业无论经济成分构成如何、规模大小，都应遵守同样的法律法规，都应承担相应的社会责任，站在同一起跑线上，公平竞争，避免因利润分配而人为地造成不合理分配，以保证企业公平竞争。 ③资本保全的原则。资本保全的原则就是企业的利润分配必须建立在盈利确认的基础上，必须是企业资本增值的分配，应避免借利润分配进行资本金返还行为的发生。企业在不盈利甚至亏损的情况下不得进行利润分配。 ④效率的原则。所谓效率的原则就是在符合公平原则的同时，要兼顾企业经营者和职工的利益，保证利润分配有利于社会经济的发展。利润分配涉及国家、企业和个人三者的利益。在利润分配上，坚持效率的原则就是正确处理企业利润在国家、企业和个人之间的分配比例，既要有利于提高企业和个人的生产积极性，又不能损害国家的利益。 ⑤处理好企业内部积累与消费的关系。企业依法缴纳所得税，按规定上缴利润后，要有一定比例的留利。企业留利主要包括盈余公积和未分配利润两个部分，企业的利润积累主要用于扩大再生产、抵御经营风险、弥补亏损和用于职工福利等方面。企业必须根据法律法规规定企业留利的用途，合理地安排企业内部的积累与消费的比例关系，尤其要防止重消费、轻生产的现象。 (2)利润分配的程序 企业利润分配的基础是净利润，即企业缴纳所得税后的利润。利润分配必须依据法定程序进行，按照我国《公司法》《企业财务通则》等法律法规的规定，股份有限公司实现的税前利润，应首先依法缴纳企业所得税，税后净利润应当按照下列基本程序进行分配： ①弥补以前年度亏损。根据现行法律法规的规定，公司发生年度亏损，可以用下一年度的税前利润弥补，下一年度税前利润不足以弥补时，可以在5年内延续弥补，5年内仍然不足以弥补的亏损，可用税后利润弥补。 ②提取法定公积金。公司在分配当年税后利润时，应当按税后利润的10％提取法定公积金，但当法定公积金累计额达到公司注册资本50％时，可以不再提取。 ③提取任意公积金。公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。 ④向股东分配股利。公司在按照上述程序弥补亏损、提取公积金之后，所余当年利润与以前年度的未分配利润构成可供分配的利润，公司可根据股利政策向股东分配股利。
解析
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