首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在人员录用原则中,( )是以事业的需要、岗位的空缺为出发点,根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。
在人员录用原则中,( )是以事业的需要、岗位的空缺为出发点,根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。
admin
2022-08-11
52
问题
在人员录用原则中,( )是以事业的需要、岗位的空缺为出发点,根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。
选项
A、因事择人原则
B、用人不疑原则
C、任人唯贤原则
D、严爱相济原则
答案
A
解析
在人员录用原则中,因事择人原则是以事业的需要、岗位的空缺为出发点,根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。它要求组织招聘员工应是根据工作的需要来进行,应严格按照人力资源规划的供需计划来吸纳每一名员工。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/3Csv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
社会主义道德建设的基本原则是()。
求助者存在变形冲突,神经症临床评定为3分(按许又新的评分标准),可能的诊断是()。
疑病神经症的主要特点包括()。
当顾客对从业人员的服务产生不满时,从业人员应该()。
肖计划的“应对方式问卷”的记分主要采用()。
按照SCL-90的中国常模标准,可考虑筛选阳性的情况包括()。
健康心理学的工作领域包括()。
主体将环境刺激信息纳入并整合到已有的图式之中,以加强和丰富原有的认知结构这个过程是()。
发展心理学研究的设计方式,依不同标准可划分为()。
(1)为什么小王会得到这样的绩效考核结果?(3)在绩效考评中如何避免以上问题的发生?
随机试题
现代社会提倡节约,包括节约()。
78岁,男性,平日身体无任何不适,体检时B超发现左肾有直径约4cm的占位性病变。切除肿物后,病理检查肉眼见:肿瘤界限清楚,无包膜,直径5cm,切面褐色;显微镜下:瘤细胞圆形或多边形,细胞质富含嗜酸性颗粒,核圆,核仁居中,呈巢状和腺泡状排列。其诊断最可能为
患者,女性,39岁,车祸伤及下腹部,怀疑膀胱破裂,在现场简便的判断方法是
下列属于理学检查的是
下列各项中,可用于确定所提供劳务完工进度的方法有()。
“群众家门口的事群众说了算”,北京某街道办事处开发了一款手机小程序,居民有什么意见建议,都可以在上面畅所欲言,相关部门可以通过大数据对居民意见实时查看和归类,为街道规划设计和管理提供依据。该街道办事处的做法()。
假朋友
数据库管理系统采用三级加锁协议来防止并发操作可能导致的数据错误。在三级加锁协议中,1级加锁协议能够解决的问题是
Whatdoesthemanmean?
Certainplantseedsareabletoremain______foryears,appearinglifelesswheninfacttheyaremerelyinactive.
最新回复
(
0
)