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张某与甲公司于2012年1月1日签订了1年期的劳动合同，2012年7月1日，甲公司未按照合同约定向张某支付工资，2013年1月1日，劳动合同终止。根据劳动合同法律制度的规定，张某应当在( )之前申请劳动仲裁。
张某与甲公司于2012年1月1日签订了1年期的劳动合同，2012年7月1日，甲公司未按照合同约定向张某支付工资，2013年1月1日，劳动合同终止。根据劳动合同法律制度的规定，张某应当在( )之前申请劳动仲裁。
admin
2017-11-15
41
问题
张某与甲公司于2012年1月1日签订了1年期的劳动合同，2012年7月1日，甲公司未按照合同约定向张某支付工资，2013年1月1日，劳动合同终止。根据劳动合同法律制度的规定，张某应当在( )之前申请劳动仲裁。
选项
A、2013年7月1日
B、2014年1月1日
C、41821
D、42005
答案
B
解析
劳动关系存续期间因“拖欠劳动报酬”发生争议的，劳动者申请仲裁不受1年仲裁时效期问的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起1年内申请劳动仲裁。
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初级经济法基础题库初级会计专业技术资格分类
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初级经济法基础
初级会计专业技术资格
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