首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在建立人力资源制度体系时,首先要策划解决好重要的核心问题,即( )。
在建立人力资源制度体系时,首先要策划解决好重要的核心问题,即( )。
admin
2019-04-18
54
问题
在建立人力资源制度体系时,首先要策划解决好重要的核心问题,即( )。
选项
A、企业组织制度的建设
B、企业文化的建设
C、企业财务制度的建设
D、企业精神的培育
E、企业人事制度的建设
答案
B,D
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/B6Bv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在制定年度培训计划时,()对内部培训有关的场地、设备、工具等予以落实。
差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和()。(2007年5月三级真题)
以下关于用人单位内部劳动规则的说法,不正确的是()。
在面试过程中,为了缓解紧张的气氛,消除应聘者的心理压力,面试开始时,应采用()的提问方式。(2003年8月三级真题)
()是团队生存、改进和适应变化着的环境的能力。
关于“平等待人”,理解或做法正确的是()。
企业选择招聘渠道的主要步骤有()①选择适合的招募方法②确定合适的招聘来源③分析招聘人数的特点④分析单位的招聘要求
劳动合同的约定条款只要内容合法,就对当事人具有法律约束力,它的常见内容包括()。(2005年11月三级真题)
下列关于劳动争议特征的说法正确的有()。
下列对职业道德规范“诚信”本质内涵的理解,正确的是()。
随机试题
关于混凝土拌合物出机温度、人模温度最小限值的说法,正确的是()℃。
移动多媒体技术及应用主要基于()技术。
工程变更发生后,( )应在商定或确定适宜费率或价格前,确定用于期中付款证书的临时费率或价格。
在公司破产清算时,公司的资产在不同证券持有者中的清偿顺序是()。
[2014]下列认定中,与销售信用批准控制相关的是()。
不可能所有的湖北人都喜欢吃辣椒。以下哪项判断的含义与上述判断最为接近?
家庭教育的教育方法有()
求极限
Packet-switchingwirelessnetworksarepreferable(66)whentransmissionsare(67)bemuseofthewaychargesare(68)perpacket.Circ
SQL语句中修改表结构的命令是( )。
最新回复
(
0
)