首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
企业员工绩效评审系统作为绩效管理系统的子系统,其主要功能不包括( )。
企业员工绩效评审系统作为绩效管理系统的子系统,其主要功能不包括( )。
admin
2019-05-13
63
问题
企业员工绩效评审系统作为绩效管理系统的子系统,其主要功能不包括( )。
选项
A、监督各个部门的领导者有效地组织员工绩效考评工作
B、针对绩效考评存在的问题进行专题研究,提出具体对策
C、对员工考评结果进行必要复审复查,确保考评结果的公平和公正
D、对考评者形成一定约束和压力,并为被考评者提供发表意见的渠道
答案
D
解析
公司员工绩效评审系统作为绩效管理系统的子系统,主要有以下功能:①监督各个部门的领导者有效地组织员工的绩效考评工作;②针对绩效考评中存在的主要问题,进行专题研究,提出具体的对策;③对员工考评结果进行必要复审复查,确保考评结果的公平和公正性;④对存在严重争议的考评结果进行调查甄别,防止诱发不必要的冲突。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/BFEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以下关于工作岗位调查的方法,说法不正确的是()。
按定员标准的综合程度,定员标准的形式一般可分为()。
以下各项中,属于工厂安全技术规程的主要内容的是()。
若将“工作热情高”这一绩效考评指标转化为“工作认真,不闲聊,不使设备停机”,就满足了绩效管理制度()的要求。
()是一种最高层次的职业道德。
劳动法律关系的特点包括()。
()是对实际工作中具有代表性的工作行为进行描述的工作分析方法。
如果经理做出一项影响公司效益的决定并委派你执行时,你通常会采取的做法是()。
()是劳动法律关系的主体。
森德斯罗姆和麦克英蒂尔认为,团队有效性要素的构成不包括()。
随机试题
救治大面积Ⅲ度烧伤的有效方法是
麻疹皮疹特点是奶麻皮疹特点是
天津的甲公司和乙公司签订一份买卖合同,双方一致同意发生纠纷后,提交仲裁机构仲裁,仲裁条款的下列各种表述中正确的是( )。
把宪法区分为社会主义类型和资本主义类型宪法是一种科学的分类方法,因为它()。
企业通过期货市场销售和采购现货得到的最大的好处包括()。
投资者可以通过买人股票现货,卖出股票价格指数期货,在一定程度上抵消股票价格变动的风险损失。()
【B1】【B17】
—DoyouWantthisMagazine?—Yes,IWant__________.
Readthisarticle.Choosethebestwordtofillineachgap.Foreachquestion19—33markoneletterA,B,CorDonyourAnswer
A、Ithasabout3,000authorizedstoresinEurope.B、Itsbrandingrentsareashighasmarketrates.C、Itchargesoverpricedrent
最新回复
(
0
)