首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
关于企业内部晋升竞赛的设计要点说法正确的有( )。
关于企业内部晋升竞赛的设计要点说法正确的有( )。
admin
2015-04-30
54
问题
关于企业内部晋升竞赛的设计要点说法正确的有( )。
选项
A、竞赛候选人之间在知识、能力或经验等方面应具有较高的可比性
B、竞赛候选人的当前职位以及拟晋升职位之间应创造合理的工资差距
C、工资差距太小会削弱竞赛参与者的努力动机
D、其他条件一定情况下,晋升带来的综合价值越高,参与者努力的积极性就越高
E、其他条件一定情况下,晋升的风险越高,参与者的努力程度也越高
答案
A,B,C,D
解析
企业内部的晋升竞赛设计,当其他条件一定情况下,晋升带来的综合价值越高,晋升的风险越低,参与者努力的积极性就越高。因此,应当注意:①使参与晋升竞赛的候选人之间在知识、能力或经验等方面具有较高的可比性;②要在参与晋升竞赛的候选人的当前职位以及拟晋升职位之间创造出一种合理的工资差距,工资差距太小,就会削弱竞赛参与者的努力动机。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Bgs0777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
下列企业经营活动产生的现金变动中,属于“投资活动产生的现金流量”的有()。
随机抽样的特点主要包括()。
债权与债务同归于一人而使合同关系终止的法律事实是()。
下列权利中,属于合同保全制度内容的是()。
下列指标中。能够反映企业盈利能力的是()。
因为劳动者找到最适合自己的偏好和技能的工作需要一定的时间而引起的失业类型称为()。
现代市场经济中,财政实现收入分配职能的手段主要有()。
如果用字母C表示消费,用I表示投资、用G表示政策购买,用(X-M)表示净出口,则按照支出法计算的国内生产总值(GDP)的公式是()。
速算扣除数的计算公式为()。
人力资源是劳动者所具有的能力,而人总是有目的、有计划地在使用脑力和体力,并有自我开发的潜力,是指()。
随机试题
在活塞式压缩机启机前应打开吸气截止阀和排气截止阀。
对二氢黄酮专属性较高的显色剂是
65岁,女性,活动中突感眩晕,头痛,呕吐,不行不稳,20分钟后昏迷,呼吸节律不整,诊断为脑出血,其部位为()
“土爰稼穑”是指土具有
新疆维吾尔自治区某多民族杂居的地区(当地通用语言为汉语)发生了一起故意伤害案件,其中被告人杨光(汉族),男,17岁;被害人买买提(维吾尔族),男,19岁。崔义是杨光的辩护律师,刘兴是买买提的诉讼代理人。在侦查过程中,由于买买提不会讲汉语,公安机关只好为他聘
《安全生产法》所称的生产经营单位,是指从事各类生产经营活动的()。
(2018年)下列各项中,属于我国法律渊源的有()。
IfIhadn’tstoodundertheladdertocatchyouwhenyoufell,you______now.
下面关于加强中华传统美德的创造性转化与创新性发展的说法,正确的是()
为考生文件夹下HEIBEI文件夹中的QUAN.FOR文件建立名为QUAN的快捷方式,存放在考生文件夹下。
最新回复
(
0
)