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某保健品公司计划再明年推出系列新产品,需要市场部员工围绕不同的产品组成团队,在全国各地举办产品发布会和推介会。为了提高市场部员工的宣讲能力,人力资源部组织了《公众演讲》课程培训,请培训师讲授了公众演讲的准备工作,如何提升演讲技巧等内容,并请员工参加了模拟训
某保健品公司计划再明年推出系列新产品,需要市场部员工围绕不同的产品组成团队,在全国各地举办产品发布会和推介会。为了提高市场部员工的宣讲能力,人力资源部组织了《公众演讲》课程培训,请培训师讲授了公众演讲的准备工作,如何提升演讲技巧等内容,并请员工参加了模拟训
admin
2021-12-07
51
问题
某保健品公司计划再明年推出系列新产品,需要市场部员工围绕不同的产品组成团队,在全国各地举办产品发布会和推介会。为了提高市场部员工的宣讲能力,人力资源部组织了《公众演讲》课程培训,请培训师讲授了公众演讲的准备工作,如何提升演讲技巧等内容,并请员工参加了模拟训练。
根据上述情境,请回答一下问题:
为了更好提升员工在工作中的实际表现,公司采取哪些措施来营造培训成果转化的工作环境?
选项
答案
为了更好提升员工在工作中的实际表现,公司应采取的措施有: ①充分发挥人力资源部门的督导与推动作用,如鼓励受训员工将他们工作中遇到的难题带到培训课程中去等。 ②提高管理者的支持程度,管理者支持程度越高越有可能发生培训成果转换。 ③增加应用所学技能的机会,有实践机会是受训者更有可能保持住获得的能力。 ④建立受训员工的联系网络,有助于相互帮助\相互激励\相互监督。 ⑤建立一对一的辅导关系,有助于管理者掌握受训员工在培训中学习的内容并得到积极的反馈,还可以有针对改进计划执行等方面辅导。
解析
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企业人力资源管理师一级专业技能题库企业人力资源管理师分类
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