首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )不是由股东大会选举产生。
( )不是由股东大会选举产生。
admin
2018-07-02
38
问题
( )不是由股东大会选举产生。
选项
A、董事会
B、经理班子
C、监事会
D、职能部门负责人
答案
D
解析
由股东大会选举产生的董事会、监事会以及经理班子在公司内部就形成了三者各司其职、各负其责、相互权力制衡的法人治理结构。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Ey6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()是指一个测验的测验结果与被测验者行为的公认标准之间的相关程度,也就是一个测验希望测量的心理特征的有效性和准确性。
帮助团队成员设定团队议事日程、让团队始终瞄准目标、做出高效决策和提出解决问题的替代方案的是()。
培训评估意义的体现来自于对培训过程的()。
狭义的劳动争议,是指员工与用人单位之间关于劳动关系、()的争议,在多数情况下,劳动争议是针对狭义而言。
培训规划时要选择适用的方式方法,高层培训、管理培训、员工培训、员工文化素质培训等宜采用()的培训方式。
将考评量表分为三个等级,即极好、满意和不满意,使被考评者容易分清什么是“正确的”,什么是“错误的”这种绩效考核方法是()
以下关于劳动力市场工资指导价位信息采集的说法错误的是()
劳动关系存续期间因()发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制。
在A公司总部会议室里,王总经理正在听取本年度公司绩效考评执行情况的汇报。其中有两项决策让他左右为难,一是年度考评结果排在最后的几名员工却是平时干活最多的人,这些是否按照原有的考评方案降职或降薪?另一个是下一阶段考评方案如何调整才能更加有效?A公司
心理测验的技术标准包括()。[2011年11月二级真题;2010年11月四级真题]
随机试题
#include
voidprty(int*x)main(){inta=5;prty(&a);printf("%d\n",a);
关于Du血型的理解是
男性,52岁,咳嗽、咳痰10年,1周前受凉后症状加重,查体:两肺散在哮鸣音和湿哕音,胸片示两肺纹理增多紊乱。该病人诊断应首先考虑
下列物质中,属于酚类的是()。[2011年真题]
根据《安全生产法》的规定,用于生产、储存危险物品的建设项目,应当按照国家有关规定进行()。【2005年考试真题】
学习积极性的核心内容是()
2011年,全国研究与试验发展(R&D)经费支出8687亿元,比2002年增长5.7倍,占国内生产总值的比重由1.07%上升到1.84%。2011年,研究与试验发展人员全时当量288.3万人年,比2002年增长1.8倍。技术市场成交额4764亿元,
某甲与某乙有仇,遂寻机报复。一天,某甲得知某乙一人在家,便携带匕首向某乙家走去,途中猛觉不妥,刺伤或刺死某乙自己也要受法律制裁,便返回家中。某甲的行为属于()。
网桥(Bridge)是______的互连设备。
Inrecentdecadeschildspecialistshavetriedmoreandmoretohelpparentswiththeirchildren’sschoolbehavior.Schoolsofe
最新回复
(
0
)