首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
为保证竞聘上岗的( ),必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专家,负责指导竞聘选拔工作。
为保证竞聘上岗的( ),必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专家,负责指导竞聘选拔工作。
admin
2020-01-09
48
问题
为保证竞聘上岗的( ),必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专家,负责指导竞聘选拔工作。
选项
A、民主、科学、公正
B、科学性和民主性
C、合理性和可行性
D、公正、公开、公平
答案
D
解析
竞聘上岗是当前人事制度改革的一个新生事物,是传统的人事管理向新型的更注重能力开发的人力资源管理的转变。竞聘上岗应符合一定的操作规程,为保证竞聘上岗的公正、公开、公平,必须成立竞聘上岗领导小组,小组内应至少有一人是企业外部专家,负责指导竞聘选拔工作,同时监督其公正性。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/F0zv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
郭念锋评估心理健康水平有以下哪些标准?()
中年期应注意的主要心理卫生问题是()。
心理测验按功能分类有()。
为了使整个测验项目的潜在区分度最大()。
20多年前的会计职业,只要求会计人员能够熟练运用算盘即可,而今天,会计人员则必须熟练应用计算机技术,不断提高网络报表和结算技能,表现了职业技能的()。
介于急性焦虑反应与慢性焦虑神经症之间的一种特殊临床表现形式是()。
婚恋心理咨询应遵循的原则中,以下哪项不正确?()
自知力是精神科的一个重要指标,它的临床意义主要包括()。
WAIS-RC施测的基本步骤为()。
劳动法律关系与劳动关系的最主要区别在于劳动法律关系体现了()。
随机试题
脑膜炎奈瑟菌的血清分型,根据的抗原是
抗原抗体反应时,抗体过量时称为
()耐火等级建筑构件,除防火墙体外其余构件可采用难燃烧体或可燃烧体。
基金管理公司的董事会审议更换会计师事务所时,应经2/3以上独立董事通过。()
收购要约期限不得小于三十日,并不得超过六十日。()
奥苏伯尔提到的有意义学习和罗杰斯提到的意义学习含义相同。
相对于数据库系统,文件系统的主要缺陷有数据关联差、数据不一致性和
在考生文件夹下,打开文档Word.docx,按照要求完成下列操作并以该文件名(Word.docx)保存文档。【文档开始】
—MeinerOmagehtesnichtgut.Sieistkrank.—Oh,dastut______Leid.
Hehasn’tdecided______mathematicsorphysics.
最新回复
(
0
)