2. 职业资格
  3. 综合型的绩效考评方法包括( )。(2008年5月二级真题)(2007年5月二级真题)

综合型的绩效考评方法包括( )。(2008年5月二级真题)(2007年5月二级真题)

admin2013-08-02  62
问题 综合型的绩效考评方法包括(    )。(2008年5月二级真题)(2007年5月二级真题)
选项 A、合成考评法
B、加权选择量表法
C、目标管理法
D、图解式评价量表法
E、评价中心法
答案A,D,E
解析 综合型的绩效考评方法，主要有图解式评价量表法、合成考评法、日清日结法和评价中心法。B项属于行为导向型的绩效考评方法；C项属于结果导向型的绩效考评方法。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/GhIv777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)