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职业资格
工资分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的工资制度为( )。
工资分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的工资制度为( )。
admin
2020-01-14
34
问题
工资分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的工资制度为( )。
选项
A、一岗一薪制
B、薪点工资制
C、一岗多薪制
D、提成工资制’
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/H3Bv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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