首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
采用招标方法选择供应商的缺点有( )。
采用招标方法选择供应商的缺点有( )。
admin
2013-02-23
45
问题
采用招标方法选择供应商的缺点有( )。
选项
A、竞争性差
B、选择供应商的范围窄
C、手续繁杂
D、时间长
E、采购灵活性差
答案
C,D,E
解析
考查采用招标方法选择供应商的缺点,AB是优点说反了。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/IHcM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
张某于2009年4月1日经招聘进入A公司担任部门经理,双方签订了2009年4月1日至2012年3月31日的三年期劳动合同。2010年5月,该公司发现张某在与其有竞争性的企业中作兼职,根据公司规定应与张某解除劳动合同。因此该公司6月底交给张某一式两份《人事通
把领导分为交易型和改变型两种类型的人是()。
某企业经过几年成长,目前已在本行业处于较为领先的地位,但企业内部却出现了核心员工流动率逐渐上升,员工士气不佳,产品次品率上升等问题,为了实现稳步经营,不断扩大市场占有率的发展战略,人力资源部决定从薪酬方面着手,加大员工激励力度,以达到保留核心员工,激发现有
一般情况下,企业的规模越大,则员工的流动率越低,原因不包括()。
以下关于短期劳动力需求的说法正确的是()。
在内部招聘中,允许那些自认为具备所需资格的员工申请公告中工作的自荐技术称为()。
某沿海省份对制鞋工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的制鞋工人总人数为20000人,工人的市场工资率是20元/小时,如果工资率上升为25元/小时,则该省企业愿意雇用的制鞋工人总人数将变成()人。
某民营企业是从一个仅有几十名员工的小作坊式机电企业发展起来的,目前已拥有3000多名员工,年销售额达几千万元,其组织结构属于比较典型的直线职能制形式。随着本行业的技术更新和竞争的加剧,高层领导者开始意识到,企业必须向产品多元化方向发展。其中一个重要的决策是
当员工对职业生涯的关注程度比较高时,企业在制订工资方案时应当考虑()。
在市场工资制下,一般级别越(),薪资可变范围越()。
随机试题
A、Initiativestoachievediversityinlargecorporations.B、Advantagesanddisadvantagesofadiversifiedteam.C、People’sattit
护士因自信药物不会出错,没有进行查对,导致错误的药物注入患者体内,造成患者死亡。护士的行为属于()。
处方中缩写词“stat.!”的含义是
天南星治疗的病证白芥子治疗的病证
[背景资料]某中等城市水利枢纽工程,工程建筑安装工程费为1000万元。主要工程项目有大坝、泄洪闸、引水洞、发电站等,2014年1月开工,2015年10月申报文明建设工地,此时已完成全部建安工程量40%。上级有关主管部门为加强质量管理,在工地现场成立了由省
要制服坏人,有时候要以坏治坏,以小坏对付大坏,以假坏对付真坏,坏人也会做好事,但好人只要做过坏事就变成了坏人。由此可以推出()。
关于义务教育的“义务”的含义,不正确的是
翘大拇指在中国表示赞扬,在美国和加拿大向上翘大拇指表示赞成和满意,在希腊翘大拇指表示“滚蛋”。()
下列不能用作存储容量单位的是()。
Peoplehavedifferentexpectationsofjobs.Nowadays,whethertostayinonepositionforalongtimeornotisaproblemthatt
最新回复
(
0
)